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ASIMRA: Planilla con Sueldos Básicos 2015 – Rama 12 Fundición

En el mes de junio, la Asociación de Supervisores de la Industria Metalmecánica de la República Argentina (ASIMRA) y las cámaras del sector firmaron el Acuerdo Salarial correspondiente al corriente año. En el mismo se acordó el mismo aumento en los salarios que obtuvo la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), el cual es del 27,8% aplicable en dos cuotas. En este artículo, EconoBlog.com.ar permite consultar la planilla con los Sueldos Básicos 2015 de la Rama 12 «Fundición«. El Acuerdo Salarial 2015 fue firmado por el gremio con las siguientes cámaras empresariales: ADIMRA (Asociación de Industriales Metalúrgicos de la República Argentina). ASIMRA (Asociación de Supervisores de la Industria Metalmecánica de la República Argentina). CAMIMA (Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica […]

En el mes de junio, la Asociación de Supervisores de la Industria Metalmecánica de la República Argentina (ASIMRA) y las cámaras del sector firmaron el Acuerdo Salarial correspondiente al corriente año. En el mismo se acordó el mismo aumento en los salarios que obtuvo la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), el cual es del 27,8% aplicable en dos cuotas. En este artículo, EconoBlog.com.ar permite consultar la planilla con los Sueldos Básicos 2015 de la Rama 12 «Fundición«.

El Acuerdo Salarial 2015 fue firmado por el gremio con las siguientes cámaras empresariales:

  • ADIMRA (Asociación de Industriales Metalúrgicos de la República Argentina).
  • ASIMRA (Asociación de Supervisores de la Industria Metalmecánica de la República Argentina).
  • CAMIMA (Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica Argentina).
  • AFARTE (Asociación de Fabricantes de Artículos Electrónicos).
  • CAIAMA (Cámara Argentina de la Industria del Aluminio y Metales Afines).
  • FEDEHOGAR (Federación de Cámaras Industriales de Artefactos para el Hogar de la Republica Argentina).

En las paritarias se establecieron los siguientes incrementos en la escala salarial:

  • 17,8%: Retroactivo a mayo.
  • 10,0%: Aplicable desde agosto.

A los pocos días de haber sido firmado, el acuerdo paritario fue homologado por el Ministerio de Trabajo, el cual difundió las planillas con los nuevos sueldos básicos. Por lo cual, los nuevos valores ya han entrado en vigencia.

La planilla de ASIMRA con los Sueldos Básicos 2015 para la Rama 12 «Fundición» del Contrato Colectivo de Trabajo 249/95 que fue publicada en el Anexo 9 es la siguiente:

Categorías Vigente desde 01-05-2015 Vigente desde 01-08-2015
Supervisor de fábrica de 4ta. $14.456 $15.683
Supervisor técnico de 3ra. $14.456 $15.683
Supervisor de fábrica de 3ra. $13.104 $14.217
Supervisor técnico de 2da. $13.104 $14.217
Supervisor de fábrica de 2da. $11.590 $12.574
Supervisor técnico de 1ra. $11.590 $12.574
Supervisor administrativo $11.732 $12.728
Supervisor de fábrica de 1ra. $9.109 $9.882
Supervisor servicios generales $9.109 $9.882

Artículos 29

Vigente desde 01-05-2015 Vigente desde 01-08-2015
Inc. A fallecimiento cónyuge, padre, hijos $1.1.27 $1.223
Inc. B por cada uno de los progenitores a cargo $259 $281
Inc. C por título secundario $237 $257
Inc. D Dominio de uno o mas idiomas $237 $257

Artículo 32: Escalafón por antigüedad: 1% sobre el básico.

Artículo 24: Seguro de vida y sepelio

Categorías Vigente desde 01-05-2015 Vigente desde 01-08-2015
Aporte del trabajador $68 $74
Contribución patronal $68 $74

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