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Planilla Excel empleados de comercio liquida tu propio sueldo

Según el acuerdo firmado por la Federación Argentina de Empelados de Comercio y las cámaras de Comercio, acordó un 20% de aumento salarial sobre las remuneraciones que percibían los trabajadores asociados a OSECAC sobre los básicos del mes de marzo de 2008 a cobrar de manera escalonada según el siguiente cronograma: Abril/08 8% Julio/08 6% Septiembre/08 6% Se continua abonando las suma de $100.- sin que el monto sea acumulable para los anteriores aumentos. Estos aumentos se abonaran en rubro separado y en forma No Remunerativas En el mes de junio de 2008 se abonara: Se comenzara a pagar en rubro separado el 0.5% por año de antigüedad. Se abonará el 25% de las sumas no remunerativa En el mes […]

Según el acuerdo firmado por la Federación Argentina de Empelados de Comercio y las cámaras de Comercio, acordó un 20% de aumento salarial sobre las remuneraciones que percibían los trabajadores asociados a OSECAC sobre los básicos del mes de marzo de 2008 a cobrar de manera escalonada según el siguiente cronograma:

  1. Abril/08 8%

  2. Julio/08 6%

  3. Septiembre/08 6%

Se continua abonando las suma de $100.- sin que el monto sea acumulable para los anteriores aumentos.
Estos aumentos se abonaran en rubro separado y en forma No Remunerativas

En el mes de junio de 2008 se abonara:

Se comenzara a pagar en rubro separado el 0.5% por año de antigüedad.
Se abonará el 25% de las sumas no remunerativa
En el mes de diciembre de 2008 se abonará el 50% de lo abonado hasta esa fecha de las sumas no remunerativas.
Se activara el Instituto de Capacitación del art.102 del CCT a financiar con una contribución empresarial del 0,5% aplicado sobre el salario básico de la categoría Maestranza A inicial.

Como lo venimos haciendo publicamos la siguiente planilla Excel para que puedas realizar tu propia liquidación de haberes:

bajar planilla Excel, liquida tu sueldo

 recibo-de-sueldo-osecac-juliowwweconoblogcomar.xls

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290 comentarios en “Planilla Excel empleados de comercio liquida tu propio sueldo”

  1. HOLA GRACIELA, MUCHAS GRACIAS POR TU RESPUESTA ME AYUDO MUCHISIMO. EN ESTE CASO ES POR LA LIQUIDACION DE UN EMPLEADO. EN TOTAL EN SU CUENTA REMUNERATIVA LA LIQUIDACION SERIA DE ESTE MODO:
    SUELDO BASICO: 664.09
    PRESENTISMO: 55.87
    ANTIGUEDAD: 6.64
    TOTAL: 726.60

    A MI ENTENDER, ES LO MEJOR QUE COBRO EN EL ULTIMO SEMESTRE, POR ESO TOMO COMO REFERENCIA SU ULTIMO RECIBO DE SUELDO. ESTE MONTO DE 726.60, LUEGO LO DIVIDO POR DOS Y ME DA 363.30. ¿EL MONTO DE $363.30 ES LO QUE TENGO QUE PAGARLE DE AGUINALDO? ¿LOS $363.30 SUFREN DE ALGUNAS RETENCIONES O APORTES? ¿CUALES SERIAN?.

    TE CONSULTO ESTO, PORQUE DUDO UN POCO DE COMO LIQUIDO MI CONTADOR LO QUIERE LIQUIDAR, Y BUENO…LO QUIERO HACER POR MIS PROPIOS MEDIOS.
    MUCHAS GRACIAS POR TODO.

    SALUDOS.

    ALDO.-

  2. Hola aldo:

    Para el aguinaldo solo los conceptois remunerativos, la parte NO REMUNERATIVA se pago en el mes de junio un 25% tanbien NO REMUNERATIVO.

    gracias

  3. Hola Carla:

    No me decis la antiguedad hice la liquidación sin antiguedad, pero las contribuciones dependen de la modalidad de contratación: Igual te paso una la mas comun ok:

    http://WWW.ECONOBLOG.COM.AR

    LIQUIDACION HABERES http://www.econoblog.com.ar

    HABERES IMPORTE
    SUELDO BASICOAdminist. A $ 1.319,56
    ANTIGÜEDAD 0 $ –
    PRESENTISMO $ 109,96
    SUMA FIJA (No Remunerativa) $ 100,00
    Acuerdo Colectivo Abril 2008 $ 105,56
    PRESENTISMO (No Remunerativo) $ 17,13

    TOTALES $ 1.319,56

    DEDUCCIONES % IMPORTE
    JUBILACION 11 $ 145,15
    LEY 19032 3 $ 39,59
    OBRA SOCIAL OSECAC 3 $ 39,59
    F.E.C. 2 $ 26,39
    FAECYS 0,50 $ 6,60

    DEDUCIONES $ 257,31
    IMPORTE NETO $ 1.062,25
    CONTRIBUCIONES PATRONALES
    Jubilación 10,17% $ 134,20
    INSSJP 1,50% $ 19,79
    F.N.EMPLEO 0,89% $ 11,74
    Sal.Familiares 4% $ 58,59
    Obra social 6% $ 79,17
    $ 303,50
    Falta la ART que dependen de los convenios que realicen.

    gracias

  4. HOLA GRACIELA: EN PRIMER LUGAR, MIS FELICITACINES POR TU BLOG.
    MI CONSULTA ES LA SGTE: ¿PARA EL CALCULO DEL SAC TENGO QUE TOMAR TAMBIEN COMO REFERENCIA LOS AUMENTOS OTORGADOS: ASIGN. NO REMUNER. 01/08, ACUERDO COLECTIVO 04/08, ASIG. NO REMUN.04/08? O ¿SOLO DEBE TOMAR PARA EL CALCULO LOS CONCEPTOS REMUNERATIVOS COMO SER BASICO, PRESENTISMO, ANTIGUEDAD?
    MUCHAS GRACIAS POR LA ACLARACION.-

    SALUDOS. ALDO.-

  5. Hola Graciela nesecito que me ayudes en esto. Trabajo en una empresa constructora convenio de comercio como administriva A. Me podrias decir cuanto es el total de contribuciones de mi empleador. Gracias…
    Carla

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