La Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) oficializó el aumento al monto de la jubilación mínima. El organismo previsional fijó que ningún haber puede estar por debajo de $50.124,26. Además se estableció que el valor máximo se ubicará en $337.288,80. Para aplicar esta medida se consideró el índice contemplado en la Ley de Movilidad.
Con la Resolución 260/2022, Anses indicó los montos mínimos y máximos de haberes previsionales.
En la resolución también se fijaron los nuevos topes para el cálculo de aportes y contribuciones patronales. El mínio será de $16.881,84 y el máximo de $548.651,90.
Al mismo tiempo se indicó que la Prestación Básica Universal (PBU) será de $22.929,56.
Con esta suba, el monto de la Prestación Universal para el Adulto Mayor (PUAM) será de $40.099,41. Dicho beneficio se otorga a personas mayores de 65 años de edad.
Cabe señalar que esta suba también actualiza las Pensiones no Contributivas (PNC). Las madres de 7 hijos o más cobran un importe equivalente al haber mínimo. En el caso de por vejez y por incapacidad es del 70%.
82% del salario mínimo
Ayer se anunció un 20% de aumento al Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM). Su incremento será en cuatro cuotas llegando a $69.500 en marzo de 2023. La normativa vigente garantiza el 82% del mismo a jubilados aportantes. Con lo cual se deberán pagar plus compensatorios.
En diciembre será un extra de $677,20, en enero de $4.249,86, en febrero de $5.425 y en marzo de $6.865,74.
Bono compensatorio por 3 meses
Anses anunció que de diciembre de 2022 a febrero de 2023 se pagará un bono compensatorio. El mismo será de $10.000 para quienes reciben una mínima ($50.124,26). Se irá reduciendo hasta $7.000 para los que tienen haberes mayores de hasta $100.248,52.
Este plus será similar al que se otorgó de septiembre a noviembre. Y, como ocurriónen estos 3 meses, se liquidará junto con la prestación.
De la mano de esta medida, el Gobierno se asegura de que ningún jubilado cobre menos de $60.000.
