El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS) oficializó ayer las nuevas escalas salariales 2022-2023 de empleados domésticos. Las mismas son el resultado de la aplicación de un 24% de aumento sobre los sueldos básicos del sector. Como lo estableció la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (Cntcp) el ajuste será en 4 cuotas.
Las escalas salariales de empleados domésticos están conformadas por cinco categorías. Éstas abarcan todas las tareas que se pueden desempeñar en un hogar.
El aumento en los sueldos básicos será 8% en diciembre, 7% en enero, 5% en febrero y 4% en marzo. Dichos porcentajes no son acumulables y se aplican sobre los valores vigentes al mes de noviembre.
Las nuevas remuneraciones se publicaron ayer en el Boletín Oficial. Esto se hizo con la Resolución 6/2022 de la Cntp.
Este incremento impactará en el monto de la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC). Estos e debe a que el monto debe ser la mitad de la mejor remuneración percibida en el segundo semestre.
Nuevos sueldos básicos del servicio doméstico
Adicionales pagados mensualmente
Los empleados del servicio doméstico tienen derecho al cobro la antigüedad. Dicho adicional es un 1% por cada año trabajado contado desde septiembre de 2020.
Aparte se liquida un plus por zona desfavorable a trabajadores del sur de la República Argentina. Es para el partido de Patagones, provincia de Buenos Aires; y las provincias Chubut, Neuquén, La Pampa, Río Negro, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur.
Si bien se esperaba una suba en el porcentaje, el plus por zona desfavorable es del 30%.
Programa Registradas
El 31 de diciembre de 2022 vencerá el plazo para anotarse al Programa Registradas. Dicho plan de la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) combate la informalidad laboral del sector. El beneficio consiste en un subsidio de hasta la mitad del salario por seis meses.
Lamentablemente, este beneficio sólo está disponible para nuevas altas. Es decir, los empleadores cumplidores no reciben la ayuda.
La inscripción al Programa Registradas se realiza entrando a la página de AFIP con la Clave Fiscal.
Los contribuyentes interesados en acceder al beneficio deben anotarse al mismo en la página de AFIP.
Recordemos que al formalizase la relación laboral no se deja de cobrar la Asignación Universal por Hijo (AUH).
Hola!! Cuánto debe ganar una empleada para tareas hogareñas y cumpliendo 2 horas y media de lunes a viernes. Sábados, domingos y feriados no trabaja. Gracias!!!
Mínimo febrero $592.- y desde marzo $611.50 cada hora La antigüedad se considera desde septiembre 2020 en adelante, sumando el 1% más, por cada año. S
Hola soy Ruben .yo ingrese el 9/1/2023.como personal de tareas espesifica medice en el recibo.trabaje de noche de 23 hs a 07hs.y los miercoles y viernes hago 12 hs de 19hs a07hs .nos cubrimos los franco.osea meti 24 hs extras ..me podras decir cuanto me tendria que habe pagado .el valor de las extras y si pagan hora nocturnas ..gracias saludos
No entiendo mucho tu horario de trabajo? Si trabajas en casa de familia, tu sueldo mínimo Febrero $ 82805.- y desde marzo $85565.- por trabajar 8 horas diarias o 48 semanales, las demás son extras Sábados después de las 13 horas, domingos y feriados se pagan al 100%
Cual es el salario por 4 horas diarias para cuidado de personas de lunes a sabados
Sueldo mínimo $80789.50 /48 por cantidad de horas que se trabajen semanalmente. La antigüedad se considera desde septiembre 2020 en adelante, sumando el 1% más, por cada año. Sábados después de las 13 horas, domingos y feriados se suman dobles.
Me parece sumamente injusto que se aplique el mismo monto en todo el país,cuando se tienen sueldos estatales muy bajos en provincias pobres .
No se genera el trabajo deseado.
Cada pcia lo tendría que regular.
Hola! Necesito saber si teniendo 6 meses de trabajo me corresponden vacaciones y cuántos días serían, en caso de que sí me correspondan.
La antigüedad se toma al 31/12 y en tu caso es proporcional (cada 20 días trabajados 1 día de vacaciones)