Comerciante en su negocio

Empleados de Comercio Acuerdo salarial 2009, puntos sobresalientes

Del acuerdo firmado el día jueves 30 de abril de 2009 entre los representantes del sindicato Empleados de Comercio y las cámaras empresarias en el Ministerio de Trabajo surgen los siguientes puntos mas importantes: Las sumas pagadas por el acuerdo de abril de 2008 No Remunerativas, las cuales debían incorporarse a los básicos en abril/09 deberán continuar siendo No Remunerativas hasta enero del 2010. Los básicos de convenio continuaran iguales a lo abonado en los recibos de marzo/09 Se deberá abonar desde abril de 2009 una suma  de $300.- No remunerativas. Las sumas No Remunerativas recién pasarán a los básicos de convenios el 1º de enero de 2010. Todas las sumas No Remunerativas llevarán los aportes y contribuciones a la […]

Del acuerdo firmado el día jueves 30 de abril de 2009 entre los representantes del sindicato Empleados de Comercio y las cámaras empresarias en el Ministerio de Trabajo surgen los siguientes puntos mas importantes:

  • Las sumas pagadas por el acuerdo de abril de 2008 No Remunerativas, las cuales debían incorporarse a los básicos en abril/09 deberán continuar siendo No Remunerativas hasta enero del 2010. Los básicos de convenio continuaran iguales a lo abonado en los recibos de marzo/09
  • Se deberá abonar desde abril de 2009 una suma  de $300.- No remunerativas.
  • Las sumas No Remunerativas recién pasarán a los básicos de convenios el 1º de enero de 2010.
  • Todas las sumas No Remunerativas llevarán los aportes y contribuciones a la obra social y sindicato OSECAC, Debiendo abonar los afiliados una suma fija de $30.- por única vez en el mes de abril/09
  • Los empresarios deberán abonar con destino a INACAP la contribución considerando el sueldo básico de un trabajador “Maestranza Inicial A” mas las sumas No Remunerativas.
  • Los trabajadores recibirán  con las liquidaciones del sueldo:

  1. Junio/09 una suma No Remunerativa del 50% del acuerdo abril/08 y del 25% del acuerdo de abril/09
  2. Diciembre/09  una suma No Remunerativa del 50% de las sumas cobradas como No Remunerativas del acuerdo de abril/08 y del  acuerdo de abril/09.
  3. Importes sujetos a los descuentos de obra social y sindicato

Si bien el acuerdo esta firmado es importante esperar a que este este hopmologado y firmado

205 comentarios en “Empleados de Comercio Acuerdo salarial 2009, puntos sobresalientes”

  1. Gabriel:
    No afecta en nada, porque aparte de otros puntos importantes, se decidio tomar las sumas «no» remunerativas como parte del sueldo a comparar con el Smvm. Y sumando estas al básico, el monto exede el Smvm.-

  2. quiero saber si no depositar en término el importe resultante de aportes y contrib. del sicoss por problemas financieros, habiendo presentado en término la ddjj, es pasible de multa, muchas gracias.-

  3. Graciela me podes por favor confirmarsi el acuerdo saliaral abril-2009 se extendia solamente por 6 meses y nuevamente se reunían para actualizarlo.
    Muchisimas gracias.

  4. Graciela, hola buenas tardes, necesito liquidar un sueldo donde seguramente debo descontar ganancias, me podras decir a partir de que sueldo debo liquidar y como ?? hasta ahora siempre liquidé sueldos básicos y espero tu asesoramiento.

    Muchas gracias, saludos. Viviana

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