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Trabajadoras de licencia por Maternidad-Sueldo: Pago directo del ANSeS

Los empleadores que tengan trabajadoras con Licencia de Maternidad o Licencia de Maternidad Down y además estén incorporados al Sistema de ANSeS, de Asignaciones familiares de pago directo, SUAF, a partir de los sueldos devengados de marzo de 2009 deben a través del nuevo aplicativo SICOSS, versión 32 que saco la  Administración Federal de Ingresos Públicos, AFIP, informar la remuneración que le hubiera correspondido a la trabajadora de haber trabajado normalmente en su establecimiento, esto es para que ANSeS este enterado de cualquier modificación en el sueldo ya sea por algún aumento interno del empleador o aumento de convenio. El empleador al realizar la presentación y pago de los aportes de la Seguridad Social, mediante el Formulario 931, debe poner […]

Los empleadores que tengan trabajadoras con Licencia de Maternidad o Licencia de Maternidad Down y además estén incorporados al Sistema de ANSeS, de Asignaciones familiares de pago directo, SUAF, a partir de los sueldos devengados de marzo de 2009 deben a través del nuevo aplicativo SICOSS, versión 32 que saco la  Administración Federal de Ingresos Públicos, AFIP, informar la remuneración que le hubiera correspondido a la trabajadora de haber trabajado normalmente en su establecimiento, esto es para que ANSeS este enterado de cualquier modificación en el sueldo ya sea por algún aumento interno del empleador o aumento de convenio.

El empleador al realizar la presentación y pago de los aportes de la Seguridad Social, mediante el Formulario 931, debe poner los datos de la trabajadores y cargar la Situación de Revista prevista para cada caso:

  1. Situación de revista para la trabajadora con licencia maternidad “5”
  2. Situación de revista para la trabajadora con licencia Maternidad Down “11”

Como ANSeS liquida las Asignaciones a los 60 (sesenta) días posteriores al vencimiento tiene tiempo de pagar el sueldo notificado por la empresa con el aplicativo

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1.584 comentarios en “Trabajadoras de licencia por Maternidad-Sueldo: Pago directo del ANSeS”

  1. Muchisimas gracias Graciela!!! entrare a menudo para hacerte consultas siempre me respondes claro y me guias para ubicarme de donde tengo que estudiar para solucuionar los inconvenientes.
    saludos

  2. El problema que se presenta es que ellos no saben como hacer para que yo cobre todo. Tengo una compañera que entro el mes pasado y solo le pagaron lo remunerativo. yo tengo muy buena relacion con mi jefe y puedo hablarlo sin problema. que tramites debe hacer para que nos paguen todo? mil gracias por la info.

  3. Hola Graciela. Trabajo en una empresa privada y me rijo por el convenio de empleados de comercio. entro en licencia por maternidad el 4/05. ya hice todos los papeles para cobrar el pre natal y los obre sin inconvenientes. Mi pregunta es la siguiente el sueldo que me paga ANSEs durante mi licencia es el bruto, pero yo cobro sumas no remunerativas mi empleador debe informarlas? o como hace ANSES para tener conocimiento de mis últimos 3 sueldod?
    gracias

    1. Milagros

      Si tu empleador debe todos los meses indicar que estas con licencia y tu sueldo a recibir, pero ANSES hace un promedio de los ultimos meses para le pago, lo que deberia hacer es el promedio pero teniend en cuenta tu sueldo real ya que si bien sobre lo no remunerativo no se hace aportes a la jubilación si se hace a la obra social pero?¿?¿

  4. roxana elizatbeth

    pero si yo trabaje julio, agosto y septiembre baja medica no me tiene que pagar nada la empresa por esos meses.

    1. roxana elizatbeth

      Siempre digo pregunta completa, pero haber si me acuerdo es por la licencia por maternidad? Yo no repsondi eso? yo te dije cuando cobraa Asiganación por Maternidad cobras salario familar, sobre el salario familiar no se paga Aguinaldo. Pero tu empleador si te tiene que pagar sorbe el tiempo que trabajastes, o sea proporcional ok?

  5. roxana elizabeth

    queria saber cuanto me tendria que abonar la empresa de aguinaldo siendo que yo estuve con licencia por maternidad a partir del 4/10/2010 y me reincorpore el 20/1/2011 ya con las vacaciones incluidas de 14 dias.
    agosto y septiembre estuve de baja medica esos meses se cuenta para el aguinaldo
    mi salario es de aprox 2800

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