Empleada del servicio doméstico

Sueldos básicos del servicio doméstico vigentes en junio de 2024

Planilla con los sueldos básicos del servicio doméstico vigentes en junio de 2024. Corresponde un 30% adicional a determinadas provincias.

Los trabajadores de casas particulares recibieron un 7% de aumento el mes pasado. Debido a las consultas, detallamos los sueldos básicos del servicio doméstico vigentes en junio de 2024. No obstante, la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (Cntcp) se comprometió a reunirse este mes para analizar una nueva actualización.

Cntcp cerró su último acuerdo salarial en abril pasado. El mismo fue homologado un mes después con la Resolución 3/2024.

Éste estableció un 11% de aumento para abril sobre los sueldos básicos del servicio doméstico vigentes en marzo. Además se fijó un 7% desde mayo sobre las escalas salariales de abril.

Los sindicatos, representantes del sector patronal y funcionarios se comprometieron a reunirse en junio. Sin embargo aún no se anunció una fecha. Por esta razón, los sueldos básicos del servicio doméstico vigentes son los de mayo.

Categorías del servicio doméstico

  • Supervisores: Empleado doméstico que supervisa y administra tareas realizadas por dos o más trabajadores a su cargo.
  • Personal para tareas específicas: Comprende a los cocineros contratados exclusivamente para llevar a cabo esa labor. También se incluye en esta categoría a todo personal contratados para cualquier otra tarea del hogar que demande idoneidad especial.
  • Caseros: Son trabajadores del servicio doméstico que mantienen y cuidar la propiedad que habitan como fruto del contrato de trabajo.
  • Asistencia y cuidado de personas: Comprende al personal que brinda cuidado no terapéutico de menores, adultos mayores, enfermos y personas con discapacidad.
  • Personal para tareas generales: Limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, preparación y cocción de alimentos.

Adicionales

Los trabajadores del servicio doméstico cobran antigüedad. La misma es un 1% por cada año trabajado desde septiembre de 2020.

Asimismo, se liquida un plus por zona desfavorable del 30%. Dicho adicional se aplica a quienes desempeñan tareas en las Provincias de La Pampa, Rio Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, o en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.

Salir de la versión móvil