Las cámaras y el sindicato para empleados de comercio (conducido por Armando Cavalieri) el día 12 de junio firmaron un aumento del 23%, que será homologado en los próximos días por el Ministerio de Trabajo.
El acuerdo prevé que el incremento del 23% será cobrado en cuotas, la primera con la salario de junio, no serán cobrados como remunerativos durante 10 meses (de los 14 meses que existirá este convenio) no incluirá el plus de antigüedad y recibirán una asignación especial en el mes de diciembre.
Según Cavalieri el aumento significa un incremento del 12% desde junio, 6% desde agosto y del 5% desde noviembre, no es remunerativo con excepción del aporte a la obra social OSECAC.
El acuerdo fue firmado para evitar medidas de fuerza que se realizarán a partir del día jueves «paro nacional de brazos caídos» con concurrencia a los lugares de trabajo.
Anteriormente los directivos habían ofrecido un incremento del 16.5% y en cuatros cuotas mensuales, cosa que fue rechazada por el sindicato.
Clarín 13/06/2007
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hola que tal!
mi consuta es la sigueinte, yo trabajo para una empresa de venta de materiales electricos al publico e industria y quiciera saber que categoria me corresponde por ser chofer (llevar pedodios, hacer cobranzas, busqueda de mercaderia para el local, etc) mi horario de trabajo es de 8.30 a 18.30
y tambie si me corersponden viaticos x almuezo y/o transporte haacia el trabajo
desde ya muchisimas gracias
Hola Fabian:
Te agradezco que me lo cuentes paso a paso, ya que la situación es util para otra persona y tambien para mí-
gracias
mande un mail al sindicato explicando mi situacion como te la describi a vos, como yo cuando empeze toda esta historia, me refiero desde antes de operarme, ellos me contestaron via mail diciendome los pasos a seguir y fueron correctos.
Como conprenderas soy un ignorante del tema y busco la sabiduria de los demas para saber para que lado arrancar.
Hoy mi mujer que trabaja en el mismo lugar me trajo la informacion que los delegados del sindicato de la empresa, que dicho sea de paso este tipo de empresas nunca tuvo y ahora ya no les queda mas escape, me aconpañarian a ver los abogados para resolver el tema.
Si no te molesta voy a ir contandote el caso por que pienso que quizas esto le pueda servir a alguien.
tu atencion es excelente , gracias
Hoal fabian:
De parte de ellos lo unico que podes recibir es una carta documento donde dice que tu licencia paga por enfermedad termino y te van a reservar el puesto por un año sin goce de haberes. del sindicato que estas esperando?
gracias
Hola Graciela, te digo que si me dieron el texto del telegrama y es el siguiente
» Habiendome presentadoluego de licencia por enfermedad con alta de mi medico y ante negativa de tares intimo plazo legal de 20 dias habiles fije situacion laboral »
Aun no lo mande por que supongo que debo recibir de parte de ellos la notificacion por escrito mediante carta documento o telegrama de que mi licencia fue aumentada.
Tambien estoy esperando un mail del sindicato en que informe mas detalles.
gracias Graciela por tu atencion