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Empleados de Comercio acordó aumento del 23%

Las cámaras y el sindicato   para empleados de comercio  (conducido por Armando Cavalieri) el día 12 de junio firmaron un aumento del 23%, que será homologado en los próximos días por el Ministerio de Trabajo. El acuerdo prevé que el incremento del 23% será cobrado en cuotas, la primera con la salario de junio, no serán cobrados como remunerativos durante 10 meses (de los 14 meses que existirá este convenio) no incluirá el plus de antigüedad y recibirán una asignación especial en el mes de diciembre. Según Cavalieri el aumento significa un incremento del 12% desde junio, 6% desde agosto y del 5% desde noviembre, no es remunerativo con excepción del aporte a la obra social OSECAC. El acuerdo fue […]

Las cámaras y el sindicato   para empleados de comercio  (conducido por Armando Cavalieri) el día 12 de junio firmaron un aumento del 23%, que será homologado en los próximos días por el Ministerio de Trabajo.

El acuerdo prevé que el incremento del 23% será cobrado en cuotas, la primera con la salario de junio, no serán cobrados como remunerativos durante 10 meses (de los 14 meses que existirá este convenio) no incluirá el plus de antigüedad y recibirán una asignación especial en el mes de diciembre.

Según Cavalieri el aumento significa un incremento del 12% desde junio, 6% desde agosto y del 5% desde noviembre, no es remunerativo con excepción del aporte a la obra social OSECAC.

El acuerdo fue firmado para evitar medidas de fuerza que se realizarán a partir del día jueves «paro nacional de brazos caídos» con concurrencia a los lugares de trabajo.

Anteriormente los directivos habían ofrecido un incremento del 16.5% y en cuatros cuotas mensuales, cosa que fue rechazada por el sindicato.

Clarín        13/06/2007

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354 comentarios en “Empleados de Comercio acordó aumento del 23%”

  1. y la jornada laboral, son de 48 horas semanales?—lo demas son horas extras???

    gracias,

  2. soy administrativo 2da.categoria

    mi horario laboral es de 7 a 17 horas ed lunes aviernes y 4 horas los sabdos…

    en total trabajo 54 horas semanales–

    el convenio establece cuantas horas son?–tengo entendido que son 48?

    pienso que me estan explotando pero mi jefe se excusa diciendo que no me pagan las horas de comida–entonces trabajaria 49 horas–eso es correcto?–no tengo derecho a cobrar por el horario de comida?

    -por favor necesito una respuesta rapida ya que este mes me pagaron solo por 48 horas—-

  3. hola
    buen dia..!
    yo quisiera saber cuanto me tendrian que pagar;si estoy trabajando en negro hace un año, jornada completa y estoy embarazada..!
    muchas gracias

  4. HOla como les va?

    Yo soy empleado en un distribuidora de metales, pero pertenece a cmpleados de comerdio.

    Queria saber si ya se aprobo el aumneto de salario para este año 2009.

    Muchas gracias

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