Desde abril del año pasado cunado se publicó la nueva Ley Nº 26.844 que reemplazo el antiguo Decreto Nº 326, que se utilizaba desde el año 1.856, se equipararon los derechos de los trabajadores de casa particulares al resto del los Convenios Colectivos de Trabajo. Entre los que se encuentran las vacaciones, descansos y los días feriados, que muchas veces no se sabe como se debe proceder. En el supuesto caso que se trabaje, en ese punto la norma es clara se debe abonar al 100%.
Los días feriados al Servicio Doméstico o trabajadores de casas particulares si son trabajados, se deben pagar a todos, e inclusive a las que trabajan por hora algunos días de la semana, al 100% de lo que habitualmente cobran, igual que los días sábados después de las 13.00 oras y los domingos.
Pero, la Ley no dice nada en relación a las trabajadoras que realizan tareas por horas o por día, por lo que de acuerdo a la interpretación, si ese día no trabajan no son pagados.
Recordamos los salarios y unificadas que rigen para todo el país con excepción dela provincia de Córdoba, desde el 1º de Septiembre de 2013.
| Categorías y Remuneraciones Servicio Doméstico desde el 1º de Septiembre de 2013 | |||||
| Categorías | Personal con Retiro | Personal sin Retiro | |||
| Mensual | Por Hora | Mensual | Por Hora | ||
| 1) | Supervisor/a Coordinación y control de las Tareas:
Por dos o más personas a su cargo |
$ 3.950.- | $ 31.- | $ 4.400.- | $ 34.- |
| 2) | Personal para Tareas Especificas:
Cocineros/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor; Toda otra tarea del hogar que requiere idoneidad del personal para llevarla a cabo |
$ 3.670.- | $ 29.- | $ 4.085.- | $ 32.- |
| 3) | Caseros: Personal que presta tareas inherentes al cuidado Gral. y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo. | $ 3.580.- | $ 28.- | ||
| 4) | Asistencia y Cuidados de Personas:
Comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores. |
$ 3.990.- | $ 31.- | $ 3.580.- | $ 28.- |
| 5) | Personal para Tareas Generales:
Prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar. |
$ 3.220.- | $ 25.- | $ 3.580.- | $ 28.- |
| El trabajador que realice más de una categoría quedará comprendido en la que resulte la principal desempeñada con habitualidad | |||||
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X ultimo no pagan bien las extras y en blanco tambien. Estube 1 año y medio sin obra social, ni el sindicato y ministerio no me dieron una solucion, a quien debo acudir?, gracias.
Trabajo 10hs de lu a vie, y los sabados 8hs en un centro de reabilitacion para adictos(hospital) me corresponde el abono extra?.
Hola, tenmuchas preguntas pero. Te digo algunas.. trabajo de mantenimiento de limpieza y los feriados q no trabajo no me los pagan, q tengo q hacer?.
Hector Elias
si trabajas en un Centro de Rehabilitación no es Servicio Doméstico, quizas sea Maestranza es lo primero que tenes que averiguar para luego recurrir y ver que dice el Convenio colectivo y hacer el reclamo en el Sindicato vos decis que el sindicto no hizo nada pero a cual fuistes?
yo trabajo 32 horas semanales cobro 45 la hora y me pagan mensual correspnde que me paguen feriados o no??
La empleada trabaja 3 veces por semana, lu-mi-vi, si el feriado cae lunes le puedo decir que venga el martes para compensar las horas en lugar de ese feriado? es correcto hacerlo asi?? de esa manera se cumplirian las 24 horas semanales pactadas….
Valeria
Generalmente es así pero tenes que acordarlo con ella