Esta es una guía practica para orientarte referente a los trabajadores del servicio domestico. Los mismos se encuentran excluidos de las leyes generales del trabajo, implican un tratamiento específico y un régimen propio regulados por el estatuto de servicio doméstico (D326/1956) y su decreto reglamentario Nº 7979/1956.
Dentro de este estatuto y decreto quedan comprendidas las relaciones laborales que se presten en todo el territorio de la Nación, dentro de la vida doméstica, y que no importen para el empleador lucro o beneficio económico, realizadas por hombre sy mujeres que desarrollen tareas.
Quedan comprendidas dentro del estatuto las relaciones de trabajo que se presten en todo el territorio de la Nación, dentro de la vida doméstica, y que no importen para el empleador lucro o beneficio económico, realizadas por hombres o mujeres que desarrollan tareas. Siempre para un mismo dador de trabajo y como mínimo 6 horas semanales.
GUÍA
| RÉGIMEN SERVICIO DOMESTICO | ||||||||||
| CONCEPTO | ACTIVIDAD QUE DESARROLLAN | REQUISITOS | ||||||||
| Personas comprendidas | Personas que desarrollan servicios de mucamas, niñeras,cocineras,caceros, amas de llaves, mayordomos, jardineria,institutrices,nurses,gobernantas,etc | Ser mayores de 14 años.Realicen actividades domestica, en casas particulares, no comerciales
Antigüedad superior a 30 días |
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| INSCRIPCIÓN | ||||||||||
| Tramitar el CUIL del trabajador (ANSeS con DNI) CUIT o CUIL del empleador e inscribirse en la AFIP | ||||||||||
| APORTES Y CONTRIBUCIONES | ||||||||||
| Los aportes y contribuciones son fáciles de calcular, ya vienen todo explicado en el formulario 102 de la AFIP. Se marca las horas que trabaja, Datos del empleador y trabajador y surgen el pago.Incluso en su parte inferior viene el recibo que deben firmar ambas partes, como comprobante de haber cobrado. | ||||||||||
| REMUNERACIONES BÁSICAS | ||||||||||
| CATEGORÍA | ACTIVIDAD DESARROLLADA | 01/11/2007 | ||||||||
| PRIMERA | institutrices, preceptores, gobernantas, amas de llaves, mayordomos, damas de compañía y nurses,institutrices, preceptores, gobernantas, amas de llaves, mayordomos, damas de compañía y nurses | $ 1021.- | ||||||||
| SEGUNDA | cocineros/as especializados, mucamos/as especializados, niñeras especializadas, valets y porteros de casas particulares | $ 947 | ||||||||
| TERCERA | cocineros/as, mucamos/as y niñeras en general, auxiliares para todo trabajo, ayudantes/as, jardineros y caseros. | $ 925.- | ||||||||
| CUARTA | Aprendices en general de 14 a 17 años de edad | $830.- | ||||||||
| QUINTA | todo el personal con retiro, que trabaje 8 hs. ó más | $ 830.- $6.30 /h | ||||||||
| DERECHOS LABORALES | ||||||||||
| VACACIONES | Periodo continuado anual. Comunicar 20 días antes
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| AGUINALDO | Deberá abonarse en 2 cuotas el 30/06 y el 31/12. Mejor remuneración semestre divido 2 | |||||||||
| ENFERMEDAD | Hasta 30 días por año, trabajadores más 1 mes antig. | |||||||||
| JUBILACIÓN | La edad mínima es d e60 años para la mujer y 65 años para el hombre. Se requieren 30 años de aportes. | |||||||||
| SALARIO FAMILIAR | Se encuentran excluido de la Le 24.714No corresponde pago | |||||||||
| DESPIDO | ||||||||||
| PREAVISO |
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| INDEMNIZACIÓN | Luego del año de antigüedad le corresponde 1/2 sueldo por año de antigüedad o fracción mayor a 3 meses | |||||||||
| DEDUCCIÓN IMPUESTO A LAS GANANCIAS | ||||||||||
| Se puede deducir hasta $ 7.500.- por año los sueldos y contribuciones pagadas. | ||||||||||
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No..el viernes pasado fue de palabra, pero sábado pasado me envió Telegrama Colacionado como te mencioné en correo anterior..y lo tengo conmigo…
Gracias..lo del SAC no me lo cuestiona, lo de las Vacaciones..según ella..como pasaron más de seis meses del año..se las tengo que liquidar COMPLETAS, a mi tampoco me cerró..en fín, como aún no le pago (viene el 5 a cobrar todo) veo que hago.-
En realidád..ella hizo su propio cálculo de Liquidación Final, y yo me basé en ella ya que no pudo conseguir respuesta cálculo hásta ayer que fue su último día.- Total sería: $2.700.- Aguardo tu respuesta Graciela…Perdón recién te escriba hoy pero estuve como loca buscando reemplazo cuidadora x las tardes noches..y aún no consigo..lunes trabajo..un lío bárbaro.-
Maribel
6 dias de vacaciones dan $455.- el SAc esta bien son $153.- No me gusta lo de renuncia por palabra pero bueno. Seria mejor que te mande un telegrama o le hagas firmar algo
Hola…
Fecha de ingreso: Octubre 2008.- Último año trabajo de L a V de 8.30hs.- a 21.00hs.- Yo hice un cálculo estimativo: $1.900.- SUELDO – Proporcional Aguinaldo $160.- Proporcional Vacaciones: $640.- entiendo que otra cosa no, ya que ella renunció viernes pasado de palabra.- Gracias…
Hola; mi consulta es la siguiente la chica q trabajaba en casa venía 2 o 3 veces a la semana por 3 0 4 hs. Siempre cobro x hora + viatico.
De buenas a primeras me llega un telegrama reclamando regularice su situacion, aduce q trabajaba de L/V 8hs cada dia. me reclama sueldo de junio, etc.
La verdad no entiendo q le paso, de mi casa se fue barbaro la ultima vez.
Gracias
Rossana
Intimala a arreglar situación en el ministerio de Trabajo y llega a un arreglo o consulta a un abogado
Hola Graciela…
La cuidadora de mi madre renuncio con Telegrama Colacionado: «Renuncio al empleo desde:31/07/2011».- 05/07 le pagué su aguinaldo corréctamente, 18/02 sus vacaciones.- Podrás calculárme proporcional aguinaldo y vacaciones cuanto debería pagárle además de su sueldo.? $1.900.- GRACIAS…
Maribel
Tu pregunta esta incompleta tenes que volver a realizar completa dias horas de trabajo? fecha de ingreso? recorda TODA COMPLETA