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UTEDYC: Sueldos Básicos 2015-2016 de trabajadores de entidades deportivas y civiles

Mediante la Resolución 1077/15, la Secretaría de Trabajo ha efectuado la homologación del Acuerdo Salarial de la UTEDYC y la FACC el 1ero de agosto en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. En el mismos e ha pactado la nueva escala salarial para las categorías comprendidas en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 581/10. En este artículo, la página de noticias EconoBlog.com.ar detalla la plantilla con los Sueldos Básicos 2015-2016 de trabajadores de entidades deportivas y civiles. Los representantes de la Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC) y la Federación Argentina de Clubes de Campo (FACC) han sellado el Acuerdo Salarial con dos aumentos. El primero se aplicará retroactivo al mes de julio y el segundo comenzará […]

Mediante la Resolución 1077/15, la Secretaría de Trabajo ha efectuado la homologación del Acuerdo Salarial de la UTEDYC y la FACC el 1ero de agosto en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. En el mismos e ha pactado la nueva escala salarial para las categorías comprendidas en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 581/10. En este artículo, la página de noticias EconoBlog.com.ar detalla la plantilla con los Sueldos Básicos 2015-2016 de trabajadores de entidades deportivas y civiles.

Los representantes de la Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC) y la Federación Argentina de Clubes de Campo (FACC) han sellado el Acuerdo Salarial con dos aumentos. El primero se aplicará retroactivo al mes de julio y el segundo comenzará a regir desde enero.

La Escala Salarial 2015 – 2016 fue publicada por el gremio en el Anexo 1 que fue publicado junto con el acuerdo paritario. La misma ha entrado en vigencia a partir de la celebración del acuerdo quedando los empleadores obligados a utilizar dichos valores sin importar la fecha de su homologación.

La planilla con los Sueldos Básicos 2015-2016 de trabajadores de entidades deportivas y civiles es la siguiente:

Categorías Junio de 2015 Julio de 2015 Enero de 2016
Administrativo
Primera 11.103 12.768 14.684
Segunda 9.926 11.415 13.127
Tercera 8.922 10.260 11.799
Cuarta 7.965 9.160 10.534
Maestranza
Primera 11.018 12.671 14.571
Segunda 10.283 11.825 13.599
Tercera 9.600 11.040 12.696
Cuarta 8.962 10.306 11.852
Quinta 8.366 9.621 11.852
Profesional
Primera 77 89 101
Segunda 70 81 93
Tercera 63 72 83
Cuarta 56 64 74
Quinta 51 59 67

Escala Salarial para las provincias de Neuquén, Río Negro, Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego:

Categorías Junio de 2015 Julio de 2015 Enero de 2016
Administrativo
Primera 14.434 16.599 19.089
Segunda 12.903 14.838 17.064
Tercera 11.598 13.338 15.338
Cuarta 10.353 11.906 13.692
Maestranza
Primera 14.323 16.471 18.942
Segunda 13.369 15.374 17.681
Tercera 12.480 14.352 16.505
Cuarta 11.651 13.399 15.408
Quinta 10.876 12.507 14.384
Profesional
Primera 100 115 132
Segunda 91 105 120
Tercera 82 94 108
Cuarta 73 84 96
Quinta 66 76 88

Un dato a tener en cuenta es que estos nuevos sueldos tendrán vigencia hasta el 30 de junio de 2016.

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17 comentarios en “UTEDYC: Sueldos Básicos 2015-2016 de trabajadores de entidades deportivas y civiles”

  1. Hola se le puede hacer juicio a utedyc por mala praxis , dado que los aumentos otorgados para el año 2015 aceptan que te los otorguen despues de julio y ya perdes un porcentaje de tu sueldo en el medio aguinaldo y el aumento otorgado para el año 2015 te lo terminan pagando en el año 2016 y nuevamente volves a perder plata por el aguinaldo y las vacaciones.-

  2. Hola Buenos Dias , yo soy estudiante de profesor de educación física estoy trabajando en un club y quería saber cual es mi categoría para cobrar. Tengo el. 94% de la carrera aprobada

  3. Hola, yo trabajo y estoy en «negro» en un sindicato. Mis tareas son: encargarme de redactar la prensa y remitir a los medios para que se publiquen.(principal), aparte hacer las reservas de viajes, en hoteles, acompañar a los secretarios, y muchas cosas asi que se le ocurren y hay que hacer. Mi pregunta es si esta actividad esta comprendida dentro de algun convenio para obtener alguna escala salarial? o debo ir directamente a la escala salarial propia del sindicato?

  4. TRABAJO DE PORTERA NOCTURNA EN LA SOCIEDAD . POR QUE MI SUELDO NO LLEGA AL MINIMO ESTIPULADO EN ESTE INFORME ? Y, CUANTO ES LO Q ME TIENEN Q DESCONTAR?

  5. Propongo comisines directivas con representacion proporcional de todas las listas.si comparten la idea, asi podremos defendernos en serio,autocontrolandonos para que no nos entreguen los sindicalistas

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