La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) realiza el pago de una prestación a aquellos trabajadores en relación de dependencia que son despedidos. La cantidad de tiempo que se paga el Fondo de Desempleo varía dependiendo de la antigüedad que se haya tenido en el puesto de trabajo. La misma se paga desde 2 a 12 meses. En caso de que el desempleado tenga 45 años de edad o más se liquidan 6 meses adicionales.
La cantidad de tiempo que se cobra el Fondo de Desempleo de trabajadores permanentes es la siguiente:
| Meses cotizados | Cuotas mensuales | Monto a percibir |
| 6 a 11 | 2 | (*). |
| 12 a 23 | 4 | (*). |
| 24 a 35 | 8 | Meses 1 al 4: (*). Meses 5 al 8: 85% del monto del mes 1. |
| 36 o más | 12 | Meses 1 al 4: (*). Meses 5 al 8: 85% del monto del mes 1 Meses 9 al 12: 70% del monto del mes 1 |
(*) La mitad de la mejor remuneración neta mensual, normal y habitual de los últimos seis meses trabajados. El organismo previsional cuenta con un monto mínimo y máximo.
En el caso de los empleados eventuales y de temporada, en caso de haberse contabilizado menos de doce meses, se cobran un día por cada tres de servicio prestado con cotización.
Cabe señalar que en el caso de los beneficiarios de 45 años o más se liquidará de forma automática la extensión de la prestación por seis meses. El valor de estas cuotas extras es del 70% sobre el monto de la primera.
Los interesados en tramitar el Fondo de Desempleo en ANSES deben solicitar un turno, ya sea por teléfono al 130 o por Internet mediante el sitio web del organismo previsional. En la fecha y horario indicado, la persona tiene que presentarse en la delegación con la siguiente documentación:
- Documento Nacional de Identidad (DNI), Libreta Cívica (LC) o Libreta de Enrolamiento (LE). Si no se cuenta con el documento es posible presentar la constancia de inicio de trámite.
- Una de la siguiente documentación:
- Despido sin causa: Telegrama de despido, carta documento o nota de despido con la firma del empleador certificada por un escribano público, entidad bancaria, funcionario del organismo previsional o autoridad judicial.
- Despido por quiebra o concurso preventivo: Nota del síndico que indique la desvinculación laboral o sentencia de quiera autenticada por el juzgado competente.
- Resolución del contrato por denuncia del trabajador fundada en justa causa (Artículo 242 de la Ley de Contrato de Trabajo): Telegrama de despido y Formulario PS 3.2 (Requerimiento de Actuación Administrativa Prestación por Desempleo).
- Resolución del contrato de trabajo por denuncia del empleador fundada en la justa causa del despido: Telegrama de despido, telegramas del empleado rechazando la justa causa de despido y el F. PS. 3.2.
- No renovación de un contrato a plazo fijo: Contrato de trabajo vencido y Formulario PS. 3.23.
- Si el trabajador era beneficiario de una prestación de una Aseguradora de Riesgo de Trabajo (ART) al momento de ocurrir el cese laboral, se tiene que presentar el certificado de alta médica o la resolución que determine un grado de incapacidad laboral permanente o definitiva menor al 66%.
Mientras se cobra el Fondo de Desempleo, el titular tiene derecho a cobrar las Asignaciones Familiares.
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Hola yo trabajo 4 Meses y me despidieron sin causa me corresponde cobrar algun Mes y quien lo paga anses o la empresa
Sebastián, no te corresponde el cobro del fondo de desempleo. El pago se hace a partir de los 6 meses.
Buen día cuánto demora en aprobarse el trámite de seguro de desempleo? A partir de la solicitud,cuando comienzan a pagarlo?
Muchas gracias
Saludos
Sonia
Sonia Entre 60 y 90 días
Hola buenas . Llevo desempleado más de un año . Puedo pedir el fondo de desempleo . ? Trabaje 10 años en blanco y me echaron y no tenia ni idea q se podía cobrar algo
Mauro Ya venció el plazo para pedirlo, antes de que se cumpla el año
Tengo 48 anos cobro fondo de desempleo ya voy 12 pagos lei que se extiende 6 meses mas ..queria saber si es asi
Buenas yo estaba cobrando fondo tengo 50 años y tengo entendido que son 12 meses de trabajo y 6 de adicionales todavía no tengo trabajo formal y ya seme corto la prestación y me pagaron 14 meses creo yo me faltan todavía 4 meses más
Hector, la cantidad de meses depende de los aportes. Cuando hiciste el trámite te debieron indicar el total de cuotas.
Buenas, yo trabajé 49 meses y me echaron con causa… Yo quisiera saber si cobro igual el fondo de desempleo por qué me echaron con causa ?? Y TMB 49 meses de servicio. .. quisiera saber cuántos meses cobro también el fondo
Leandro: Despido con causa no te pagan Fondo de Desempleo, pero por las dudas hace el tramite
Tengo 8 meses de trabajo cuanto meses m corresponde cobrar el fondo de desempleo?