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Nuevo aumento del Servicio Doméstico 2015 – 2016

El día de la fecha, martes 29 de septiembre, se ha ha sellado el primer Acuerdo Salarial del personal de Casas Particulares. En dicha negociación, los sindicatos y los representantes de los empleadores acordaron un nuevo aumento del Servicio Doméstico 2015 – 2016 del 28%. Dicha suba de la escala salarial se aplicará en dos cuotas, la primera del 21% retroactiva al mes de septiembre y la segunda del 7% que se aplicará desde diciembre. El aumento del Servicio Doméstico 2015 – 2016 fue acordado en el marco de las primeras paritarias que se han celebrado gracias a la Ley 26.844. Las negociaciones fueron presididas por Subsecretario de Relaciones Laborales de la cartera laboral, Álvaro Ruiz, y de las mismas […]

El día de la fecha, martes 29 de septiembre, se ha ha sellado el primer Acuerdo Salarial del personal de Casas Particulares. En dicha negociación, los sindicatos y los representantes de los empleadores acordaron un nuevo aumento del Servicio Doméstico 2015 – 2016 del 28%. Dicha suba de la escala salarial se aplicará en dos cuotas, la primera del 21% retroactiva al mes de septiembre y la segunda del 7% que se aplicará desde diciembre.

El aumento del Servicio Doméstico 2015 – 2016 fue acordado en el marco de las primeras paritarias que se han celebrado gracias a la Ley 26.844. Las negociaciones fueron presididas por Subsecretario de Relaciones Laborales de la cartera laboral, Álvaro Ruiz, y de las mismas han participado seis sindicatos; dos cámaras que representan a los empleadores del sector, el Sindicato de Amas de Casa de la República Argentina (SACRA) y Empleadores de Trabajadores comprendidos en el Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares (EMTRACAP); y los ministerios de Trabajo, de Economía y de Desarrollo Social.

El aumento pactado en la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares será aplicado de la siguiente forma:

  • Septiembre: 21%.
  • Diciembre: 7%.

Es por esta razón que en los sueldos pagados este mes se debe de tener en cuenta el aumento.

La nueva escala salarial del servicio doméstico 2015-2016 publicada por la Unión Personal Auxiliar de Casas Particulares (Upacp) es la siguiente:

Categoría Tareas Retribución en el mes de Por hora con retiro Por hora sin retiro Por mes con retiro Por mes sin retiro
Supervisor/a Coordinación y control de tareas realizadas por una o más personas. Agosto 40 44 5.135 5.720
Septiembre 49 54 6.213 6.921
Diciembre 52 57 6.573 7.322
Personal para tareas específicas Personal contratado como cocinero o para desempeñar otra tarea que requiere idoneidad. Agosto 38 42 4.771 5.311
Septiembre 46 51 5.773 6.427
Diciembre 49 54 6.107 6.798
Caseros Trabajadores que desempeñan tareas para el cuidado de una propiedad en dónde habita con motivo del contrato de trabajo. Agosto 36 4.654
Septiembre 44 5.632
Diciembre 46 5.958
Asistencia y cuidado de personas Persona que brinda asistencia y cuidado no terapéutico de personas enfermas, discapacitadas, menores de edad o ancianos. Agosto 36 40 4.654 5.187
Septiembre 44 49 5.632 6.277
Diciembre 46 52 5.958 6.640
Personal para tareas generales Empleados que brindan servicio de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de alimentos y cualquier otra tarea del hogar. Agosto 33 36 4.186 4.654
Septiembre 40 44 5.065 5.632
Diciembre 43 46 5.358 5.958

Se estima que este aumento en los sueldos de las empleadas domésticas beneficiará a 1,1 millones familias de toda la República Argentina.

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594 comentarios en “Nuevo aumento del Servicio Doméstico 2015 – 2016”

  1. Hola mi pregunta es gano 88 la hora cuanto es el aumento trabajo 4 hora por dia de lune a vierne gracias

    1. Gabriela no hubo aumento en servicio doméstico, en enero el 7% fue el ultimo trmaodel ao pasado, y cobras mucho mas que el mínimo

  2. Hola ! Queria saber cuanto deberia cobrar trabajando de niñera de 2 niños,5 hr de lunes a jueves y los viernes 2hr y media.

    1. Florencia sueldo mínimo $5960.-/200 por la cantidad e horas que trabajes en el mes menos $233.- de los aportes que paga la trabajadora

  3. Trabajo de lunes a viernes de 7:30 a 13 hs, estoy en blanco y cobro $2000, cuido 2 niños, creó que difiere mucho de la mínima no?

    1. Nadia tenes razón cobras mucho menos que la mínima, sueldo mínimo $5960.-/ 200por la cantidad de horas trabajadas en el mes, si trabajas 4 horas diarias el mínimo es de $2980.-

  4. hola, en casa trabaja una señora que cuida a mi hijo tres veces por semana 5:30 horas por día ( 16.30 hs semanales) , esta en blanco, en agosto su sueldo era de 3000 para septiembre le aumente a 3600 y le doy 300 en negro por presentismo, esto calculo que supera el mínimo,,, ahora debo pagarle de todas formas el aumento de enero del 7% o es solo para el minimo?
    En abril dejara de trabajar porq mi hijo empieza el jardín y quiero indemnizarla, hace dos años exacto que trabaja en casa, como calculo su indemnización?

    1. Laura lo del sueldo ya te lo respondi en la otra pregunta la indemnización es de un mes por cada año, o sea le tenes que pagar además de los días trabajados, vacaciones y aguinaldo proporcional 2 sueldos mes

Los comentarios están cerrados.

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