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Sueldos Básicos de Niñeras 2015 – 2016

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) selló el mes pasado el aumento del personal doméstico correspondiente al corriente año. Dicha suba en los salarios de estos trabajadores será del 28% que se aplicará en un 21% desde septiembre y en un 7% desde diciembre. En este artículo, la página de noticias EconoBlog.com.ar detalla la planilla con los Sueldos Básicos de Niñeras 2015 – 2016. Al igual que el resto de los empleados domésticos, el primer aumento en los sueldos de las niñeras fue del 21% aplicable de manera retroactiva al 1ero de septiembre de 2015. El segundo será del 7%, no acumulativo, y entrará en vigencia desde el 1ero de diciembre. Con el aumento, los nuevos montos […]

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) selló el mes pasado el aumento del personal doméstico correspondiente al corriente año. Dicha suba en los salarios de estos trabajadores será del 28% que se aplicará en un 21% desde septiembre y en un 7% desde diciembre. En este artículo, la página de noticias EconoBlog.com.ar detalla la planilla con los Sueldos Básicos de Niñeras 2015 – 2016.

Al igual que el resto de los empleados domésticos, el primer aumento en los sueldos de las niñeras fue del 21% aplicable de manera retroactiva al 1ero de septiembre de 2015. El segundo será del 7%, no acumulativo, y entrará en vigencia desde el 1ero de diciembre.

Con el aumento, los nuevos montos de los sueldos básicos de las niñeras 2015-2016 son los siguientes:

Mes Con retiro Sin retiro
Por hora Mensual Por hora Mensual
Agosto $ 36 $ 40 $ 4.654 $ 5.187
Septiembre $ 44 $ 49 $ 5.632 $ 6.277
Diciembre $ 46 $ 52 $ 5.958 $ 6.640

Estos se tratan de los salarios mínimos. Si el empleado y el empleador han acordado un monto superior se deben aplicar los porcentajes acordados en las negociaciones paritarias sobre los mismos.

Las niñeras integran la categoría 4 de la escala salarial del servicio doméstico. En la misma también se incluyen los trabajadores que brindan asistencia y cuidado de personas, excluyendo a las que no hacen con cuidado terapéutico. Por lo cual estos importes también corresponden al personal que cuida a enfermos, discapacitados y ancianos.

Cabe señalar que los interesados en consultar la panilla con la escala salarial completa de los Trabajadores de Casas Particulares deben entrar AQUÍ.

597 comentarios en “Sueldos Básicos de Niñeras 2015 – 2016”

  1. HOLA QUISIERA SABER CUANTO TENDRIA QUE PAGAR UNA NIÑERA AL CUIDADO DE MI BEBA D 10 MESES POR MES TRABAJO DE 07 HS A 12 HS. LUNES A VIERNES..

  2. Cuánto debería cobrar por hora si cuido a un nene de 2 años todos los días de la semana 6hs por día a la mña? en el verano el hno más grande no va a la escuela y también queda a mi cargo pero no me cambian el sueldo, eso esta bien?

    1. Alejandra Yo te digo el mínimo y la ley dice NIÑERA no aclara la cantidad de chicos a cuidar, eso es arreglo entre partes. Sueldo mínimo $7030.-/200 por la cantidad de horas que trabajes en el mes, las horas de los días feriados no trabajados se suman para el calculo

  3. Hola buenas tardes!!!!! Qusiera saber cuanto me corresponde cobrar ????? Ya que me paga por hora y recibo mi sueldo a fin de mes ??trabajo seis horas semanales cuidando tres niños uno de dos, otro de siete y una niña de doce y a veces hago tareas del hogar , aclaro me tiene» en negro » y me paga muy poco segun lo que me han dicho quiero que me asesore bien por favor desde ya muchas gracias saludos!!!!

  4. Hola yo estoy trabajando como niñera cuido a dos nenes y trabajo 56 hora por mes quisiera saber cuanto seria realmente mi sueldo

  5. Hola quería saber cuanto debo cobrar para cuidar a un bebe 4 días por semana: los lunes y martes voy a estar 10 horas (7:00 a 17:00) los miércoles 7 horas (7 a 9:00 y de 13:00 a 17:00) y jueves 6 horas (11:00 a 17:00). Si debo cobrar por hora o mensual cuanto seria?? Debo tener en cuenta viáticos ?? Desde muchas gracias !!!

    1. Julieta Yo te digo el mínimo luego vos tenes que acordar con la empleadora el tema de tus gastos y demás, como no vas todos los días el mínimo es de $55.- la hora, pero pagan mas

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