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Empleados de comercio, aumentos a partir de Abril 2008

El sindicato de Empleados de Comercio, con el señor Armando Cavalieri, acordó nuevos básicos que empezaran a regir a partir del 1º de  abril de 2008. Nuevos básicos hasta la antigüedad de 5 (cinco) años NUEVOS BÁSICOS A PARTIR DE ABRIL DE 2008 MAESTRANZA   CATEGORÍA ANTIGÜEDAD A B C Inicial 1293.65 1300.56 1324.74 1 1294.69 1302.28 1326.46 2 1295.38 1304.01 1328.19 3 1297.10 1305.74 1329.92 4 1298.83 1307.47 1331.65 5 1300.56 1309.19 1333.37 ADMINISTRATIVO ANTIGÜEDAD A B C D E F Inicial 1319.56 1329.92 1340.28 1371.37 1397.28 1435.28 1 1321.28 1333.37 1345.46 1374.83 1402.46 1442.19 2 1323.01 1335.10 1347.19 1376.55 1404.19 1445.64 3 1324.74 1336.83 1348.92 1380.01 1405.91 1447.37 4 1326.46 1338.56 1350.65 1381.73 1407.64 1449.09 5 1328.19 1340.28 […]

El sindicato de Empleados de Comercio, con el señor Armando Cavalieri, acordó nuevos básicos que empezaran a regir a partir del 1º de  abril de 2008.

Nuevos básicos hasta la antigüedad de 5 (cinco) años

NUEVOS BÁSICOS A PARTIR DE ABRIL DE 2008

MAESTRANZA

 

CATEGORÍA

ANTIGÜEDAD A B C
Inicial 1293.65 1300.56 1324.74
1 1294.69 1302.28 1326.46
2 1295.38 1304.01 1328.19
3 1297.10 1305.74 1329.92
4 1298.83 1307.47 1331.65
5 1300.56 1309.19 1333.37

ADMINISTRATIVO

ANTIGÜEDAD

A B C D E F
Inicial 1319.56 1329.92 1340.28 1371.37 1397.28 1435.28
1 1321.28 1333.37 1345.46 1374.83 1402.46 1442.19
2 1323.01 1335.10 1347.19 1376.55 1404.19 1445.64
3 1324.74 1336.83 1348.92 1380.01 1405.91 1447.37
4 1326.46 1338.56 1350.65 1381.73 1407.64 1449.09
5 1328.19 1340.28 1352.37 1383.46 1409.37 1450.82

CAJEROS

ANTIGÜEDAD A B C
Inicial 1328.19 1340.28 1355.83
1 1329.92 1343.74 1359.28
2 1331.65 1344.94 1361.01
3 1333.37 1345.46 1364.46
4 1335.10 1347.19 1366.19
5 1336.83 1350.65 1367.92

PERSONAL AUXILIAR

ANTIGÜEDAD A B C
Inicial 1328.19 1345.46 1402.46
1 1329.92 1347.19 1407.64
2 1331.65 1348.92 1411.10
3 1333.37 1350.65 1412.82
4 1335.10 1354.10 1414.55
5 1336.83 1355.83 1416.28
AUXILIAR ESPECIALIZADO
ANTIGÜEDAD A B
Inicial 1348.92 1380.01
1 1350.65 1385.19
2 1354.10 1386.92
3 1355.83 1388.64
4 1357.55 1390.37
5 1359.28 1392.10

VENDEDORES

ANTIGÜEDAD A B C D
Inicial 1328.19 1380.01 1397.28 1435.28
1 1329.92 1385.19 1402.46 1442.19
2 1331.65 1386.92 1404.19 1445.64
3 1333.37 1388.64 1405.91 1447.37
4 1335.10 1390.37 1407.64 1449.09
5 1336.83 1393.82 1409.37 1450.82
MENORES
JORNADA DE 6 HORAS
14 años     $ 1.229.74 15 años     $ 1.234.93
16 años     $ 1.240.11 17 años     $ 1.250.47

MAESTRANZA Y SERVICIOS

JORNADA DE 8 HORAS

A 16 años     $ 1.260.83 17 años     $ 1.266.01
B 16 años     $ 1.262.56 17 años     $ 1.267.74
C 16 años     $ 1.264.00 17 años     $ 1.269.14

ADMINISTRATIVOS 

JORNADA DE 8 HORAS

A 16 años     $ 1.260.83 17 años     $ 1.266.01
B 16 años     $ 1.262.56 17 años     $ 1.267.74
C 16 años     $ 1.264.00 17 años     $ 1.269.14
D 16 años     $ 1.266.01 17 años     $ 1.271.20
PERSONAL AUXILIAR

JORNADA DE 8 HORAS

A 16 años     $ 1.262.56 17 años     $1.267.74
B 16 años     $ 1.264.29 17 años     $ 1.269.47
PERSONAL AUXILIAR ESPECIALIZADO

JORNADA DE 8 HORAS

A 16 años     $ 1.264.29 17 años     $1.273.05
B 16 años     $ 1.266.01 17 años     $ 1.274.63

ADICIONALES

ARTICULO 23º POR ARMADO DE VIDRIERAS: 52.85
ARTICULO CAJEROS A y C: 162.70
30º CAJEROS B: 643.33
ARTICULO AYUDANTE Por los primeros 100 Km.. de la sede del empleador 0.11
36º DE CHOFER Más de 100 kms. 0.13
ARTICULO CHOFER Por los primeros 100 kms. de la sede del empleador 0.13
36º Más de 100 kms. 0.16

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773 comentarios en “Empleados de comercio, aumentos a partir de Abril 2008”

  1. Hola otra vez!
    Queria consultarte lo siguiente: yo trabajo de 10 am a 8 pm, pero en mi recibo figuran solo 4 horas, de 10 a 14, y mi sueldo es de un basico de 690 y monedas mas los adicionales estoy cobrando 970 pesos. No cobro nada en negro. Me pagan media jornada y trabajo jornada completa. ¿Como puedo elavorar un reclamo para que me paguen las horas que me corresponden o para trabajar solo las cuatro que me pagan sin que me despidan?
    Gracias!

    1. Beatriz:

      No entiendo como podes elaborar un reclamo? Tenes que hablar y pedir que te paguen lo que te corresponde PEro si firmas el recibo como que te pagan media jornada? Hace una denuncia en el ministerio de trabajo

  2. hola Graciela…estoy en el convenio de empleados de comercio…mi trabajo es de 8 a 17…con una hora para almuerzo…
    La semana pasada hicimos horas extras nocturnas desde las 23hs a las 5hs de la mañana…mi pregunta es..como se pagan las horas nocturnas ….muchas gracias.

  3. Camilo Goldberg

    ¡Hola!

    Les quería hacer una consulta, yo estoy trabajando de recepcionista en un Hotel por lo que tengo a mi cargo, entre otras cosas, el manejo de la caja (el flujo de dinero es realmente grande tanto en efectivo como con tarjetas de credito), pero NO se me paga ningun tipo de adicional por manejo de caja y SI se me hace responsable de cualquier error teniendo que abonar de mi bolsillo cualquier faltante (ya sea por recibir un billete falso, por error al cobrar y hacerlo de menos, etc.)… ¿Esto esta bien? ¿Es correcto? Porque en la mayoría de los casos el dinero que me deben pagar los huespedes supera con creces a mi sueldo entero… Y aclaro tambien que jamas se brindo una capacitacion ni nada parecido sobre el manejo de la caja y/o sobre como detectar billetes falsos…

    ¡Desde ya muchas gracias por su tiempo!

    ¡Saludos!

    Goldberg, Camilo.

  4. Hola! Quisiera saber cual es el sueldo de un empleado de comercio… le comento mi caso, yo estoy 9 hs en la empresa, me pagan por 8 y me dan una de almuerzo.
    Trabajo de lunes a viernes. Lunes de 8 a 18 hs y de martes a viernes de 9 a 18. Dentro de esos horarios tengo una hs de almuerzo.
    Muchas gracias!

  5. Hola! quisiera saber cual es el sueldo básico para empleados de comercio a abril de 2009, si hubo o no una recategorización. Y además, quisiera conocer si existe una «ley» nueva en la que dice que si trabajás 6 hs deben abonarte un sueldo correspondiente a 8 hs y realizarte retenciones como si trabajaras 8 hs. Esto lo consulto ya que en mi empresa quieren reducirme la jornada a 5 hs, xq dicen q si trabajo 6 me deberían pagar como si fueran 8. Por otra parte, a otra compeñaera que trabaja 6 le abonan un proporcional a 8 hs pero le realizan retenciones como si trabajara 8 hs. ¿Esta bien que en mi empresa hagan esto, es así? Muchas gracias!

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