Los trabajadores pertenecientes al sindicato de Empleados de Comercio pueden con la ayuda de esta planilla Excel liquidar su propio recibo de sueldo, con las modificaciones que deben implementarse a partir del 1ro. de abril, colocando lo datos personales, que corresponden en cada caso en particular.
Si bien solamente se firmo un acta entre el asesor del Ministro de Trabajo, Dr. Jorge Ariel Schuster y representantes de la Federación Argentina de Empleados de comercio y Servicios, F.A.E.C.y .S. con un incremento salarial del 20% sobre las remuneraciones, escalonado:
8% a partir del mes de abril de 2008
6% a partir del mes de julio de 2008
6% a partir del mes de septiembre de 2008
En su articulo OCTAVO dice que los representantes de las cámaras de empresarios se pueden oponer igual se tiene que pagar hasta que se firme otro acuerdo.
Esperamos que la planilla que adjuntamos les sea de utilidad, cualquier duda pueden preguntarnos.
Bajar planilla excel Recibo de sueldo OSECAC
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Hola Silvia:
Tendrias que averiguar en el sindicato de tu zona.
muchas gracias
Hola, gracias x responderme el otro dia. Tengo otra duda, si la asignacion de $100 es proporcional a lo que uno trabaja ¿por que en las planillas excel que ponen ustedes figura ese valor siempre? ¿no deberia figurar un calculo en base a los dias trabajados? Porque a mi en junio me sacaron como Asignacion extraordinaria el 7,5% de lo que trabaje. Por otro lado, ¿se hacen descuentos tambien sobre el presentismo no remunerativo? Y si reclamo el presentismo no remunerativo y el 25% de junio que no me dieron, pero la empresa dice que no tiene obligacion de pagarlo o me da alguna excusa ¿que argumento deberia usar para hacerles entender que me corresponde? ¿o si la empresa no quiere no me lo paga? Gracias
Gracias por la anterior respuesta Graciela!! Te consulto otra cosa…como te comentaba estoy trabajando como empleada en un comercio de ropa, en Villa la Angostura. El tema es que tengo entendido se paga un extra por zona desfavorable. Vos sabrias cual es el porcentaje que corresponde? Debe ser Remunerativo no? y por ultimo, hay un sueldo básico mínimo que deben respetar? Nuevamente Gracias! y la planilla esta muy bien….Saludos.
Hola Silvia:
Si bajaste la planilla se calcula como indica la planilla, 8.33% es correcto. El día 7 de julio publique otra planilla con laantiguedad en rubro separado para qu epuedas liquidar tu sueldo
gracias
Hola Graciela:
Soy empleada de comercio y quisiera saber cual es el porcentaje que deben pagar por presentismo. Tenia entendido que era del 8,33%…..es asi?. Como se calcula?….
Muchisimas Gracias y Saludos!!!!