Ayer, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS) efectuó la homologación del acuerdo sellado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) y el Sindicato del Personal de Casas de Familia (Sinpecaf) con un 33% de aumento sobre los sueldos básicos del sector. Además se publicó la nueva planilla con la Escala Salarial 2016 – 2017 del Servicio Doméstico.
En el Acuerdo Salarial 2016-2017 del Servicio Doméstico, las partes acordaron un adelanto de la negociación paritaria por la pérdida del poder adquisitivo que han tenido los sueldos básicos vigentes. Además, Sinpecaf y CNTCP establecieron un 33% de aumento aplicable de la siguiente manera:
- 1ero de junio: 18%.-
- 1ero de diciembre: 15%.-
En las paritarias también se acordó un plus por zona desfavorable para los empleados domésticos de la Patagonia. El mismo es del 15% sobre los salarios mínimos establecidos para cada una de las categorías para el personal que trabaje en las Provincias de Neuquén, Río Negro, Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego.
Escala Salarial del Servicio Doméstico desde junio de 2016
| Categoría | Tarea | Personal con retiro | Personal sin retiro | ||
| Hora | Mensual | Hora | Mensual | ||
| Supervisor/a | Coordinación y control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo | 61,50 | 7.756,00 | 67,50 | 8.640,00 |
| Personal para tareas específicas | Cocineros/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor, y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal para llevarla a cabo | 58,00 | 7.206,50 | 64,00 | 8.022,00 |
| Caseros | Personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo | – | – | 54,50 | 7.030,50 |
| Asistencia y cuidado de personas | Comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores | 54,50 | 7.030,50 | 61,50 | 7.835,50 |
| Personal para tareas generales | Prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar | 51,00 | 6.322,00 | 54,50 | 7.030,50 |
Escala Salarial de Empleados Domésticos desde diciembre de 2016
| Categoría | Tarea | Personal con retiro | Personal sin retiro | ||
| Hora | Mensual | Hora | Mensual | ||
| Supervisor/a | Coordinación y control de las tareas efectuadas por más de una persona a su cargo | 69,50 | 8.745,50 | 76,00 | 9.738,50 |
| Personal para tareas específicas | Personal contratado exclusivamente para desempeñar dicha labor, y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad | 65,50 | 8.122,50 | 72,00 | 9.041,50 |
| Caseros | Trabajador que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo | – | – | 61,50 | 7.924,50 |
| Asistencia y cuidado de personas | Personal que brinda asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores | 61,50 | 7.924,50 | 69,50 | 8.831,50 |
| Personal para tareas generales | Prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar | 57,50 | 7.126,50 | 61,50 | 7.924,50 |
El personal que efectúa tareas incluidas en más de una categorías quedan comprendido en la que resulte la principal que desempeñe con habitualidad.
Recordemos que la Ley N° 26.844 regula el trabajo en Casas Particulares otorgando los mismos beneficiarios a los empleados domésticos que los que tienen los trabajadores en relación de dependencia. En dicha normativa se establece que una jornada diaria no puede superar los 9 horas y la semanal no puede ser mayor a 48 horas, caso contrario se deben pagar horas extras al 50% si es en días hábiles o al 100% si es en fines de semana o feriados.
Aparte, la normativa otorga preaviso, indemnización por despido, asignaciones familiares, ART, vacaciones, fallecimiento, incapacidad, matrimonio o embarazo, jornada laboral y horas extras, tratamiento previsional, impuesto a las ganancias y licencia por enfermedad.
Bajar homologación del Acuerdo Salarial 2016 del servicio doméstico (Archivo PDF, el cual requiere Adobe Acrobat Reader).
Hla podria informarme si cuanto debo ganar mensualmente trabajo de niñera 6 hs diaras de lunes a viernes y quiero saber tambien si es q x trabajar menos de 8 horas diarias el valor es menos x hora trabajada gracias
Sueldo mínimo $7925.- / 176 por la cantidad de horas que trabajes en el mes, las horas de los días feriados no trabajados se suman para el calculo
Hola Graciela, estoy por contratar una empleada para tareas generales por 6 horas a la semana, realizando los aportes correspondientes. Cúanto es lo que se debe pagar y cuál es el promedio de lo se paga actualmente?
Te digo el minimo por hora pero en la realidad pagina bastante mas, $55.- y los aportes fijate que si aportas por menos de las 16 horas semanales, la trabajadora debe pagar las diferencias para tener derecho a obra social y jubilación http://www.econoblog.com.ar/43526/afip-bajar-nuevo-formulario-102rt-del-servicio-domestico/
GRACIELA, BUEN DIA, CUANTO LE TENDRIA QUE PAGAR A UNA EMPLEADA QUE VIENE
A CASA 3 VECES POR SEMANA 4 HORAS POR DIA.
SALUDOS Y GRACIAS.
NACHO.
no decis tareas pero generales y sin cuidado de personas el MINIMO por hora es de $55.-, pero en la realidad pagan mucho mas, hasta el doble la hora
Buenos dias,
Necesito contratar niñera para 3 veces por semana 5 horas y media y que cocine y haga tareas del hogar, cuánto debo pagarle? quiero que esté en blanco.
Muchisimas gracias.
Saludos!
Te digo el mínimo por niñera demás tareas apartes, $62.- la hora pero pagan bastante mas
Pero cual seria el salario estipulado estando en blanco? por 3 dias a la semana, 5 horas por dia, hay un mínimo que pagarle o solo debo hacer el calculo por hora? La tareas aparte cuanto se abonan?, cocinar y tareas del hogar.
Muchas gracias por tu atencion.
La reglamentación da un MINIMO y luego entre las partes se acuerdo lo que se pagan según las tareas que realiza y como las hace, no es lo mismo alguien que trabaja rápido y bien que otra persona que demora un montón y hace las cosas y siempre hay que estar diciéndole como las debe hacer, no se si me explico Por ese motivo, digo tareas generales MINIMO $55.-, pero por ese importe nadie va a ir a trabajar ya que están pagando mucho mas, hasta el doble la hora
Hola necsito saber cuanto debo abonar a una persona para el cuidado de un niño seria 3 horas dia se lunes a viernes temprano mas 1 hora 1/2 dia al mediodia de lunes a viernes mas 8 horas los sabado
ademas quisiera saber costo y como se debe hacer para tenerla en blanco
si la tengo en blanco debo pagarle el transporte aparte o no gracias
no entiendo el horario que la vas a necesitar pero, Sueldo mínimo $7925.- / 176 por la cantidad de horas que trabajes en el mes, las horas de los días feriados no trabajados se suman para el calculo, si trabaja los sábados después de las 13.00 horas, domingos y feriados se cuentan doble, esto es un MINIMO el sueldo lo acuerdan entre las partes viajes no se paga, solo si a vos te convienen y ella te dice que no tiene mucho gasto arreglas con ella pero forma parte de su sueldo.
http://www.econoblog.com.ar/19468/afip-guia-para-dar-de-al-a-un-empleador-y-a-un-trabajador-del-servicio-domestico-por-internet/
http://www.econoblog.com.ar/18385/guia-para-incorporar-servicio-y-dar-altas-o-bajas-en-la-afip-al-servicio-domestico-formulario/
http://www.econoblog.com.ar/43526/afip-bajar-nuevo-formulario-102rt-del-servicio-domestico/