Las personas que deseen realizar los tramites para cobrar por medio de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSeS) con el sistema de Asignaciones Familiares, Sistema Único, SUAF, las asignaciones correspondientes a maternidad y prenatal.
Asignación Familiar por Maternidad:
- Es una suma de dinero que se abona a la trabajadora compuesta de Remuneraciones Fijas: Igual a la que la trabajadora hubiera percibido en su trabajo. Remuneraciones Variables: Son aquellas que difieren en el salario de la trabajadora cualquiera sea su motivo de diferencia, sacándose un promedio de los últimos tres (3) meses cobrados tomando la base anterior a la licencia por maternidad.
- Se debe realizar el tramite para la correspondiente liquidación en la oficinas de ANSeS, hasta el ultimo día de la finalización de licencia por maternidad respectiva. Si presentara los papeles con posterioridad a la finalización de la licencia pierde el derecho al cobro de la misma.
- Los requisitos son una antigüedad mínima y continuada en el empleo de tres (3) meses. Si el plazo se alcanza durante la licencia se abonaran los días restantes. Para el caso de trabajadoras por temporada debe darse la licencia en el periodo durante la temporada.
- Documentación: Deberá presentar Formulario PS 2.55 uno por cada empleo que posea la trabajadora, debidamente cumplimentado. El rubro 6 puede ser reemplazado por una copia autenticada por el empleador del Certificado Medico con el que la trabajadora notifico a su empleador de su estado de embarazo y le solicito la licencia por Maternidad, en el que conste la fecha de emisión, tiempo de gestación y fecha probable de parto. En el caso de Nacimiento Pre termito Certificado medico donde conste las semanas o meses d gestación y si el alumbramiento se produjo con o sin vida. Es aconsejable presentar los Formularios y certificados ante las Oficinas del ANSeS con anterioridad al goce de la licencia para que la liquidación llegue a termino con la misma.
2. Asignación Prenatal:
- Es una suma de dinero que se abona durante los nueves meses de embarazo.
- Se debe realizar el tramite para la correspondiente liquidación en la oficinas de ANSeS, entre el tercer (3) mes doce (12) semanas de gestación y el 6to. (6) mes o treinta (30) semanas para poder cobrarlo integro, si lo presenta con posterioridad al 6to. (6) mes solo percibirla el importe por los meses que resten desde la fecha de la presentación hasta producido el parto o interrupción del embarazo, si lo presenta después del nacimiento o interrupción del embarazo no corresponde el pago.
- Los requisitos son una antigüedad mínima y continuada en el empleo de tres (3) meses al momento de la concepción, la antigüedad condiciona los meses d cobro pero no impide que se perciban las mensualidades u prestan a partir de la fecha que adquiera la antigüedad, además debe percibir una remuneración dentro de los topes establecidos. Se abona independientemente del estado civil de la mujer. si el que la solicita es un hombre debe acreditar ante el ANSeS la relación de convivencia o de matrimonio con la mujer embrazada.
- Documentación: Deberá presentar Formulario PS 2.55 uno por cada empleo que posea la trabajadora, debidamente cumplimentado. El rubro 6 puede ser reemplazado por un Certificado Medico que contenga los datos de la trabajadora Nombre y Apellido, Tipo y Numero de Documento de identidad, fecha probable de parto, meses o semanas d gestación, fecha del certificado medico, Nombre y Apellido del Medico, tipo y numero de matricula del medico y tiene una validez de treinta (30) dichas contado a partir de la fecha de su emisión. Titular Masculino casado: Original y copia de la Partida de Casamiento. Titular masculino en concubinato: Información sumaria Judicial o Policial que acredite la convivencia. original y copia del Certificado de Nacimiento dentro de los ciento veinte (120) dichas de ocurrido.
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soy MARÍA JOSÉ, mi pregunta es en la asignacion universal por hijo para personas desempleadas, se incluye el prenatal?. Estoy embarazada de 4 meses enviude de mi actual pareja hace 3 meses y ahora estoy solo combrando la asignacion por mis dos hijas del matrimonio anterior. Que tramite tengo que hacer en caso de que me corresponda el beneficio.
Quiero saber tengo una empleada domestica que trabaja hace 4 años la tengo en blanco como se hace para pagar el prenatal lo paga el ansses o tiene que pagar la señora de la casa.quisiera saber para realizar el tramite gracias
elsa
servicio domestico no cobra salario familiar
Buenas tardes, necesito bajar el formulario 255 pero no lo encuntro, me podrian dar una ayudita… muchas gracias! Luciana
Luciana
Para que es el formulario 255?
Buenas tardes!! Mi inquietud es la siguiente: Ya le he presentado al empleador los papales que me solicito para poder cobrar mi marido el prenatal. Pero hasta el momento no hemos tenido noticia alguna. Mi temor es que venza o caduque estos papeles,particularmente el certificado de embarazo q cuenta con las 30 semanas de gestación y vence el 26/01/2010 y la verdad no tengo idea si el empleador los presento ante anses. Les agradecería su orientación!!! Muchas gracias!!!
mirtha
Los papeles antes le ANSES generalmente los debe presentar el trabajador, peor habria que ver si el empelador esta o no en el SUAF? para saber si lo tiene que pagar el empleador o ANSES
Quisiera saber quién paga la diferencia entre los aportes normales a la obra social ( que realizaba mi emplador) y el aporte minimo que realiza mi empleador durante mi período de licencia por maternidad? si mi emplador no pertenece a la SUAF. Está bien que la obra social me reclame el pago de esos meses. Si la empresa no pertenece a la SUAF, tengo una asignacion familiar por maternidad? Espero alguna respuesta, ya que estoy por quedarme sin cobertura de obra social si no pago. Muchas gracias.