En estos días nos han llegado varias consultas de empleadores de casas particulares que desean saber el personal de dicho sector tiene derecho al cobro de un descanso anual. Con lo cual decidimos publicar este artículo para aclarar que así es sin importar que la relación laboral esté o no registrada en la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP). En este artículo, detallamos la cantidad de días de vacaciones de empleados domésticos.
Al igual que los trabajadores en relación de dependencia, los empleados del servicio doméstico tienen derecho a tomarse vacaciones pagas por su empleador.
La antigüedad a tomar para el cálculo de las vacaciones de empleados doméstico es la que se tenía al 31 de diciembre. Con lo cual, si comenzó a trabajar el 1° de enero no corresponde dicho beneficio, recién corresponderá el año que viene.
El otorgamiento se tiene que realizar a partir del 1° de octubre hasta el 30 de abril de cada año, una de cada tres años tiene que ser en verano. La notificación de la fecha en la cual comenzarán se tiene que realizar con una anticipación no menor a 45 días de forma fehaciente.
Cantidad de días de vacaciones del Servicio Doméstico
- Menos de 5 años: 14 días.
- De 5 a 10 años: 21 días.
- De 10 a 20 años: 28 días.
- Más de 20 años: 35 días.
Los días de vacaciones son corridos, no hábiles.
Si el trabajador no ha trabajado la mitad del año corresponde un día por cada 20 días trabajados.
Liquidación de vacaciones de Empleados Domésticos
- Jornalizados por hora: Multiplicar los días de vacaciones por la cantidad de horas que se trabajan al día y por el monto que se cobra por hora.
- Jornalizados por día: Multiplicar los días por el monto cobrado por día.
- Mendualizados: os días de vacaciones se liquidan dividiendo el sueldo por 25 y multiplicándolo por los días de descanso. El resto de los días debe ser liquidado dividiendo el salario por 30 y multiplicándolo por los días restantes.
Es muy importante tener en cuenta que el pago de las vacaciones se tiene que realizar sin importar que esté o no en blanco.
Buen dia..trabaje 5 años en negro y nunca me pagaron nada…y hace un año me pusieron en blanco, y me dieron 14 dias d vacaciones pero sacando los cálculos me pagaron solo por 6 dias.
Trabajo 3 veces por semana de 4hs.me pagan $1600 por semana.que deberia hacer? Gracias
Trabajo 7 horas diarias 4 veces por semana. Me pagan 17.000 $AR a final de mes. Ingrese el 1 de marzo 2019 y saldré de vacaciones el 3 de febrero y me tocarían 14 días. Mis dudas: para vacaciones considero sueldo/16 días trabajados mes? disfrutare de plus vacacional? gracias!!
Hola hace 11 años trabajando en el mismo lugar..5 años en negro y 6 en blanco.
Puedo exigir los 28 días o solo puedo reclamar los 21 días en blanco.???
Hola trabajo lunes a sábado sin retiro como cuidadora ya tengo trabajando 6 meses y en febrero me quieren dar las vacaciones y nose cuanto se me tiene que pagar mi sueldo es 20.465 me gustaría saber gracias soy eva
Maria Tenes que mirar antigüedad al 31/12 para saber cuantos días te corresponde de vacaciones es cada 20 trabajados 1 de vacaciones
Trabaje trabaje 45 años con la misma flia pero se fueron muriendo y ahora hace un año estoy con los nietos solo me han aportado 22 años nada más cumplo 60 en mayo cuando empiezo los trámites para jubilarme y que hay con los años que no me aportaron?????? Me responden por favor donde tengo que ir?? Gracias
Nilda anda a ver a un abogado previsional