Mañana Jueves nuevamente se volverán a reunir en el Ministerio de Trabajo, los representantes de las Cámaras Empresarias del sector y los sindicalistas de los Empleados de Comercio. si bien ya se encuentran más cerca de conseguir el acuerdo salarial, los gremialistas mantienen activo el plan de movilización, ya que de no lograr nuevos avances se movilizaran hasta la Cámara de Comercio, así fue manifestado por fuentes allegadas al gremio.
El martes al terminar la reunión en la Cartera Laboral, pudo transcender que se encuentran mucho más cercanas las posiciones entre ambos. Fuentes allegados dijeron que: “Hubo avances positivos en la negociación, pero el tema salarial todavía no lo definimos, no podemos decir que cerramos».
Mientras tanto, desde la Cámara Argentina de la Mediana Empresa, CAME, no tenía información sobre los resultados de las conversaciones.
Lo que si estaba claro es que mañana habrá un nuevo encuentro entre Empresas y Sindicato y si se vuelve a estancar las paritarias, los empleados de comercio se movilizaran hacia la Cámara de Comercio, a las 15 horas, reclamando un incremento salarial del 35% que lleva al salario mínimo de $2.052.- a $3.000.-
Desde le día lunes en los comercios de Capital Federal y en los supermercados de la provincia de Buenos Aires, por medio de volantes se convocó a la medida de fuerza.
Recordamos que además, del aumento del 35% los mercantiles reclaman modificación del Convenio Colectivo de Trabajo, CCT, Nº 130/75, exigiendo:
- Pago completo del domingo como hora extra al 100%
- Adicional para cajeros
- Mejores condiciones para quienes trabajan en la Patagonia
- Incrementar el adicional por antigüedad de 0,75 al 1 %.
También, solicitan que se cumpla con el último acuerdo por el cual las empresas deberían pasar al básico a partir de junio de este año unos $900 que actualmente son no remunerativos.
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Trabajo hace 7 años en una empresa y esoty dentro del acuerdo de comercio pero nunca nos pagaron la antigüedad. El contador alegó que era porque nuestro sueldo supera el maximo de comercio. Es asi? O deben igual pagarnos la antigüedad?
Marina
Espero que esto se acuerde hoy y se homologacion sea rapida.. y que no lo den en 3 partes como siempre.
GRACIELA, Consulta, si yo mal no entedi, los aumentos del 2008/09, se tienen que ir aportando al sueldo renumerativo en 12 cuotas desde Junio? eso queda a criterio del empleador Verdad?
Aguardo tus comentarios.
slds.
Dilan
Dilan
Se tiene que ir incorporando al sueldo, a criterio queda, si quiere lo puede incorporar todo de una
ojala lleguen a un acuerdo.
los compañeros que trabajan los domingos por lo menos se merecen el 100 % como h.extra.
y esperemos tambien que se mantengan firmes los compañeros delegados y no se bajen del 30 % ya que las ultimas paritarias fueron flojitas.
lucho, no es legal, tenes que reclamar, siempre y cuando haga mas de un año que estas trabajando. Saludos.
estoy en el gremio de empleados de comercio y no cobro antiguedad. es una empresa agropecuaria,y los que trabajan directamente en recepcion de mercaderia sí lo cobran? es legal esto o tengo que reclamar?