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Planilla Excel, empleados de comercio, pueden liquidar su sueldo del mes de diciembre

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y las cámaras de Comercio, acordó desde el mes de abril del 2008 el 20% de aumento salarial sobre las remuneraciones que percibían los trabajadores asociados a OSECAC sobre los básicos del mes de marzo de 2008 a cobrar de manera escalonada según el siguiente cronograma: Abril de 2008 8% Julio 6% Septiembre 6% Se continua abonando las suma de $100.- sin que el monto sea acumulable para los anteriores aumentos. Estos aumentos se abonaran en rubro separado y en forma No Remunerativa En el mes de junio de 2008 se abonara: Se comenzara a pagar en rubro separado el 0.5% por año de antigüedad. Se abonará el 25% de las sumas no […]

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y las cámaras de Comercio, acordó desde el mes de abril del 2008 el 20% de aumento salarial sobre las remuneraciones que percibían los trabajadores asociados a OSECAC sobre los básicos del mes de marzo de 2008 a cobrar de manera escalonada según el siguiente cronograma:

  1. Abril de 2008 8%
  2. Julio 6%
  3. Septiembre 6%

Se continua abonando las suma de $100.- sin que el monto sea acumulable para los anteriores aumentos.
Estos aumentos se abonaran en rubro separado y en forma No Remunerativa

  • En el mes de junio de 2008 se abonara:

Se comenzara a pagar en rubro separado el 0.5% por año de antigüedad.
Se abonará el 25% de las sumas no remunerativa

  • En el mes de diciembre de 2008 se abonará el 50% de lo abonado hasta esa fecha de las sumas no remunerativas.

Bajar Planilla Excel liquidación del sueldo de diciembre

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119 comentarios en “Planilla Excel, empleados de comercio, pueden liquidar su sueldo del mes de diciembre”

  1. Trabajo en una importante cadena de electrodomésticos como vendedora categoría 86 sueldo bruto 1756,01, en mano cobro $1400 pues las comisiones son deducibles y el recibo innentendible. ¿Dónde puedo recurrir? ¿Me están liquidando bien? en mi recibo no figuran adicionales de convenio.

  2. Hola Daniel:

    Es correcto si te pagan algo extar lao ponen como a cuenta futuros aumentos asi cuando hay alguno si no lo pueden pagar lo sacan del a cuenta. El calculo de los % es igual a la planilla mia excel publicada lo que pasa que lo distribuyen en los pagos a la obra social de los acuerdos no remunerativos, pero si haces te da lo mismo

  3. Hola, el tema es el siguiente, trabajo en una empresa de Software, i sueldo es superior al basico, por lo que la diferecian de sueldo lo colocan en Acta.Fut.aumentos es correcto? o debo reclamar..?
    por otra lado me realizan los siguientes descuentos, que algunos desconozco…
    jubilacin 11% ok
    19032 3% ok
    OSECAC 2.7% ok
    OS Asig enero 2008 3% ?
    OS Acu Abril 2008 3% ?
    ANSSAL 0.30% ?
    Sindicato 2% ?
    FAECYS 0.50% ?
    Espero tu respuesta, gracias…

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