En febrero de 2020, los empleadores tienen que completar el aumento de $4000 previsto en el Decreto 14/20. En este artículo, el sitio EconoBlog da la posibilidad de descargar de manera gratuita una planilla Excel con el recibo de haberes de trabajadores representados por la Unión Obrera Metalúrgica (UOM).
Para confeccionar el el recibo de sueldo de UOM de febrero hemos tomado como modelo a un trabajador metalúrgico de la categoría «Administrativo de 1ª» de la Rama 17 (Metalmecánica y Otras). Este mes, este dependiente hizo 5 horas extras al 50% y 5 hs. extras al 100%.
En febrero se tienen que pagar los dos feriados nacionales por carnaval (Lunes 24 y martes 25). En los casos en los cuales se prestó servicios en dichas fechas, las horas debe ser liquidadas al 100%.
Como se puede ver en el archivo, la remuneración de cada mes tiene que ser comparada con el Ingreso Mínimo Global de Referencia (IMGR), el cual es de 25855 pesos. Si la diferencia es a favor del personal se tiene que liquidar el concepto «A cuenta de futuros aumentos».
Por otra parte, el sindicato y las cámaras firmaron un acuerdo este mes estableciendo un incremento salarial del 11% a partir del 1° de marzo. En caso de que el ajuste no alcance los $4000 dados por decreto, la diferencia se tiene que abonar bajo el concepto «Incremento solidario».
Bajar archivo Excel con recibo de sueldo de UOM de febrero.
Seguinos
- Nuestro WhatsApp: Canal EconoBlog.
- Nuestro TikTok: @EconoBlog.
Debe aparecer detallado en el recibo de sueldo el pago por titulo tecnico?
Si
yo en pese la semana pasada y la hora me la pagan 200 es balido soldador calificado
si un empleado tiene faltas injustificadas correponde aplicar el IMGR
No, se calcula proporcional
Quisiera saber qué incidencia tiene en un sueldo metalúrgico el IMGR ya con los valores de la escala salarial 2021 no se alcanza a las cifras previstas por el IMGR para enero y febrero 2021?
Que incidencia?? Si trabajando todo el mes, no llega al IMGR, se debe pagar hasta llegara dicho monto
Buen día,
Quería saber porque no se discrimina por ejemplo los adicionales por convenio metalúrgico.
adicional por titulo secundario para los mensualizados o técnicos para los operarios?
gracias.