Publicamos otra planilla Excel la cual puede ser utilizada para el pago de los sueldos del servicio domestico, en varios lugares solo basta con entregar el recibo de sueldos que figura en la parte inferior del formulario 102 en algunas provincias se exige el recibo por separado o muchas veces en ocasiones de solicitar un crédito o cualquier trámite especial.
El ejemplo contiene una liquidación final de sueldos, pero se le pueden quitar o bien agregar cosas, esperamos como siempre vuestros comentarios por cualquier duda o para decirnos si el mismo le es de utilidad. Aconsejamos imprimir con copia cambiando en uno donde dice Firma del empleador por Firma del Trabajador
agradecemos la colaboración de CONSULTOR
Bajar Planilla Excel Recibo de Sueldo Servicio Domestico
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Hola, necesito asesoramiento sobre la liquidacion por despido, tengo empleada domestica (niñera)en blanco le enviamos carta documento de preaviso el 10/5, el correo no me permitia telegrama.
Sueldo: $2000 mas 95 de aportes y obra social.
antigüedad: 2 años
horas de trabajo: 33 hs a la semana.
debemos liquidar vacaciones? ella uso vacaciones en febrero. si trabaja hasta el 30/5 no llega a un mes de preaviso, que sucede con eso, o debe trabajar hasta el 10/6
gracias por su ayuda
Sabrina
La Carta Documento que dice le preaviso despido a partir de cuando? O como hiciste el preaviso?
Vacaciones tomadas en febrero supongo corresponden al año 2012 le tenes que pagar las proporcionales del 2013, que son cada 20 días trabajados 1 de vacaciones
hola quisiera hacerles una pregunta,estoy en el convenio de empleada domestica categoria niñera, ya que soy maestra jardinera, trabajo de lunes a viernes de 17:00 a 20:30 y cobro $2000 como se liquida si en el mes de enero trabaje hasta el dia 18 del mismo que fue viernes, ya que apartir del lunes 21 hasta fin de mes me tome vacaviones cuanto me corresponde? gracias
cecilia
2000/30*20 dias trabajados y 2000/25*10 Vacaciones y te estan pagando 1 de febrero que cuando liquiden febrero tu sueldo sera 2000/30*29 Lo entendes?
Buenas tardes, Quisiera hacerles una pregunta: alquien que trabaja de 8 a 14 solo de lunes a viernes, o sea los sábados no están incluidos, como se le debe hacer la liquidación, o sea que categoría y pago le corresponde? en cordoba
Patricia
Categoría QUINTA hasta las 15 horas
relacionado con lo anterior otra consulta. en el caso que se jubile, eso da por extinguida la relacion laboral? o debo indemnizarla tambien?
LISAN
Al trabajador que cmple con la edad si es que uno no lo quiere tener mas, se lo intima a que inicie los tramites, pero habría que ver si además de la edad, tienen los 30 años de servicios
Muy clarificador todo Graciela gracias.
Mi consulta es saber si una persona que supera la edad de jubilacion y no se la dan, yo puedo darla por despedida al considerarla jubilada. en mi caso la tengo hace seis años en blanco, y esperaba que se jubile pero no lo hizo. como extingo la relacion laboral?
gracias