La Asociación de Supervisores de la Industria Metalúrgica de la República Argentina ha publicado la nueva escala salarial de los trabajadores del sector conforme al nuevo acuerdo que cerró con las cámaras patronales. En este artículo, la página EconoBlog.com.ar da la oportunidad de consultar la planilla con los Sueldos Básicos 2018-2019 de ASIMRA para la Rama 9 (Carroceros) del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 275/75.
Los aumentos en la escala salarial 2018 de ASIMRA pautados en las negociaciones paritarias de este año son del 10% desde mayo y 5% desde septiembre.
Además de los incrementos salariales, las partes pautaron el pago de un plus extraordinario de $4700. El mismo deberá ser abonado en dos cuotas de $2350 cada una, las cuales tendrán que abonarse en enero y marzo de 2019.
Escala Salarial 2018-2019 de Carroceros
| Categorías | Base | 01/05/18 | 01/09/18 |
| Supervisor de fábrica de 4ta | 27.836 | 30.620 | 32.011 |
| Supervisor técnico de 3ra | 27.836 | 30.620 | 32.011 |
| Supervisor de fábrica de 3ra | 25.166 | 27.683 | 28.941 |
| Supervisor técnico de 2da | 25.166 | 27.683 | 28.941 |
| Supervisor de fábrica de 2da | 22.939 | 25.233 | 26.380 |
| Supervisor técnico de 1ra | 22.939 | 25.233 | 26.380 |
| Supervisor administrativo de 2da | 22.939 | 25.233 | 26.380 |
| Sub supervisor de fábrica de 3ra | 23.796 | 26.176 | 27.366 |
| Sub supervisor de fábrica de 2da | 20.927 | 23.020 | 24.066 |
| Supervisor administrativo de 1ra | 20.927 | 23.020 | 34.020 |
| Supervisor de fábrica de 1ra | 18.085 | 19.894 | 20.800 |
| Supervidor servicios grales. 3ra | 18.085 | 19.894 | 20.800 |
| Sub supervisor de fábrica de 1ra | 17.556 | 19.312 | 20.189 |
| Supervisor servicios grales. 2da | 17.556 | 19.312 | 20.189 |
| Supervisor servicios grales. 1da | 17.556 | 19.312 | 20.189 |
| Artículo 17 | Base de cálculo | 01/05/18 | 01/09/18 |
| Inc. A) Fallecimiento cónyuge, padres e hijos. | 2.034 | 2.237 | 2.339 |
| Inc. B) Por c/uno progenitores a cargo | 467 | 514 | 537 |
| Inc. C) Por título secundario | 427 | 470 | 491 |
| Inc. D) Dominio de uno o más idiomas | 427 | 470 | 491 |
| Artículo 15 | |||
| Escalafón por antigüedad | 1% sobre el saldo | ||
| Artículo 18 (Seguro de Vida y Sepelio) | |||
| Aporte del trabajador | 123 | 135 | 141 |
| Contribución patronal | 123 | 135 | 141 |
Cabe señalar que aquellas personas que quieran consultar la planilla completa de los sueldos básicos vigentes del sector deben ingresar AQUÍ.
Hola Graciela. Quería consultar, en el caso que ya figure en blanco la empleada y cobre por hora trabajada lo convenido, y que supera ampliamente lo que la ley establece: si no viene a trabajar por inconvenientes con las líneas que utiliza, paros, manifestaciones que dificultan el traslado, lluvias e inundaciones… se debe pagar igual? Le abono mensualmente, pero por hora trabajada. Agradecería que me informes