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Suba de los salarios

Es muy probable que las negociaciones salariales este año comiencen con la rama metalúrgica y no con la de los camioneros como el año pasado, abre interrogantes en sector privado. Los aumentos comenzarán a discutirse en el mes de marzo, deberán tener como referencia el índice de inflación del año 2006, que fue según el INDEC de 9.8%. Los empresarios quieren evitar que en el inicio de la discusión por los sueldos se ponga en juego el posicionamiento de los líderes gremiales, después del escándalo de la quinta de San Vicente que golpeó a Moyano.

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Indemnización por despido

El régimen de indemnización especial (150%) sigue vigente hasta que el índice de desempleo al nivel de un dígito, lo cual ocurriría en el primer trimestre de 2007. Las empresas quieren volver al esquema normal lo antes posible, pero el gobierno se tomará varios meses para confirmar que la disminución de la desocupación a menos de 10% es permanente.

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Obligaciones Impositivas y de Seguridad Social para recordar

VECIMIENTOS IMPORTANTES  PARA RECORDAR • Prórroga del Decreto 1668/2005 Vales Alimentarios $ 150.- sin cargas tributarias • Desaparece la posibilidad de gozar la reducción de las contribuciones patronales ante la nueva incorporación de personal, para empresas de menos de 80 trabajadores y que registren una facturación máxima (varia de acuerdo a la actividad) establecido por Ley 25.877, sus normas reglamentarias y modificatorias. • La AFIP no computara como feria administrativa en los plazos procedí mentales los días hábiles administrativos comprendidos dentro del periodo 1ª al 15 de enero de 2007 RG 1983/2005 • Aportes personales con destino al SUSS a partir del 1º de enero los aportes con destino el Régimen Nacional de la Seguridad Social para los trabajadores en relación de dependencia afiliados

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Podrían subir los costos laborales para las Pymes

El 31 de diciembre venció el régimen que reducía las cargas patronales que pagan las pymes, el sector empresario esta muy preocupado y el Ministerio de Trabajo todavía no confirmo se será prorrogado, este régimen estaba vigente desde el 2001-2002 y baja las contribuciones al régimen de seguridad social en un 30% para los nuevos trabajadores que sean contratados en forma permanente y de un 50% si los contratados provienen del Plan Jefes y Jefas de hogar.

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Valores de los departamentos para el 2007

El valor de los departamentos en el 2007 se mantendrá estable aseguraron a INFOBAE representativos inmobiliarios. El señor Armando Pepe dijo «Se van a mantener estables y es probable que, si se reactivan los créditos, en el segundo semestre haya una tendencia a la suba y se dinamice el mercado», «Hace 6 meses que hay un amesetamiento; el ritmo de demanda se retuvo un poco».

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La Unión Industrial reclama reformulación de la ART

La Unión Industrial (UIA) se reuniera con Néstor Kirchner para que acelere una definición en la reformulación de la ley de riesgos del trabajo (ART) que está demorada en la Secretaría Legal y Técnica de la Presidencia. La UIA reclama que la Ley cierre nuevamente la posibilidad de que un trabajador cobre una indemnización de la Art y, a la vez, litigue, lo que sería doble vía, con la parte empresaria, lo que la CGT se niega. Esto ya existía y la Corte suprema lo declaró inconstitucional, en el año 2004.  15/12/2006 – La Nación    

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Nueva Ley de ART para el 2007

El ministro de Trabajo, Carlos Tomada,  en su encuentro con empresarios, dijo  «es más que previsible que el año que viene» se apruebe un régimen de riesgos del trabajo «que no va a ser nuevo», va a mantener a los mismos actores del actual sistema, en tres ocasiones  fue tachado de inconstitucional  por la Corte Suprema de Justicia.

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