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En Comercio los Empleados de Supermercados quieren más Aumento

Como habíamos anunciado el día de ayer, lunes se volvieron a reunir Los representantes del Sindicato de los Empleados de Comercio, SEC,  y las Cámaras empresarias del sector, pero nuevamente no se llegó  a ningún  acuerdo y según versiones se volverán a juntar mañana miércoles. Los dirigentes gremiales de supermercados presionan por más beneficios para las cajeras y el Gobierno Nacional buscaría moderar la pauta salarial.

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Trabajo intimó a los docentes de Santa Cruz a Acatar Conciliación Obligatoria

De acuerdo a lo informado por el Gobierno Provincial, la Secretaría de Trabajo intimó a los docentes de Santa Cruz para acatar la Conciliación Obligatoria y los citó para el lunes a los dos sindicatos en conflicto, con el propósito de «cesar de manera inmediata» el paro por tiempo indeterminado que sostienen desde el 15 de abril de 2011. La notificación incluye la intimación «al acatamiento a la conciliación obligatoria», a la que los sindicatos se niegan desde el 2 de mayo, e «implica el cese de manera inmediata de las medidas de acción directa adoptadas».

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Empleados de Comercio Ejemplos de la Discusión Salarial

Como ya hemos anunciado las negociaciones por las paritarias de los Empleados de Comercio se encuentran estancadas y nuevamente se reunirán el día lunes en el Ministerio de Trabajo tratando de llegar a algún acuerdo,  pero realmente será muy difícil ya que la discusión primordial se da en la base por la cual se aplicará el 30% de aumento para el año 2011.-. si será sobre la parte remunerativa o se le debe sumar los No Remunerativos.

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Reclamos de los Empleados de Call Center

El día lunes 13 de junio de 2011 los empleados de Call Center realizarán una marcha hacia el Ministerio de Trabajo reclamando estabilidad laboral, defendiendo unas 170 fuentes de trabajo de una de las empresas principales, Teleperformance. Los manifestantes realizarán un corte en la sede de la cartera laboral ubicada en Callao y Mitre de la Capital Federal, donde las autoridades y los delegados de la compañía participarán de una audiencia.

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Empleados de Comercio Continúan Trabadas las Negociaciones Salariales

El acuerdo Salarial 2010 venció  a fines de abril y las negociaciones entre el sindicato de los Empleados de Comercio conducido por Armando Cavallieri y las cámaras empresarias del sector continúan trabadas, según reconoció Osvaldo Cornide, presidente de la Cámara Argentina de la Mediana Empresa, CAME, que: «Las negociaciones están estancadas». Nuevamente en la reunión del día jueves se dilataron y ahora surgió una diferencia, vinculada a la base de cálculo de la suba.

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Gremio de la Alimentación rechaza el Acuerdo Salarial del 33%

El jueves la Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación, FTIA,  y a la cámara empresaria del sector ante la amenaza de un paro acordaron un Aumento de Sueldo del 33.5% escalonado, 20% retroactivo a mayo de 2011, 8% para septiembre y 3% para enero de 2012, más $180.- extras en el mes de noviembre pero sectores rebeldes desde el jueves que están realizando paros reclamando una suba superior  el 36%. Trabajadores de Kraft paralizan la planta y los de Pepsico también realizaron medidas de fuerza.

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Planilla Excel Liquidar Mes de Mayo de 2011 a los Trabajadores de la Construcción – UOCRA

A pedido de nuestros visitantes ponemos a su disposición una planilla Excel para liquidar a los trabajadores del Convenio Colectivo de Trabajo, CCT, Nº 76/75, pertenecientes  a la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina, UOCRA. La liquidación incluye el último Acuerdo Salarial homologado el día 5 de mayo de 2011 del 24% en tres tramos y la suma No Remuneratoria a pagar de acuerdo a cada categoría y zona geográfica.

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Aumento Salarial 2011 para los Trabajadores de la Construcción UOCRA

El día 4 de mayo fue homologado el Acuerdo Salarial 2011 para los trabajadores de la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina, UOCRA, mediante la Disposición Nº 330. El incremento acordado entre el gremio y las cámaras empresarias del sector fue del 24% escalonado en tres partes, que serán aplicado a los básicos del Convenio Colectivo de Trabajo, CCT Nº 76/75, más una suma No Remunerativa de cuatro sumas a pagar durante los meses de mayo, julio, septiembre y octubre en la segunda quincena.

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UOMRA Nuevos valores de Seguro de Vida Colectivo y Sepelio Obligatorio 2011

Con el aumento salarial del año 2011 se modifican los importes del articulo Nº 52 del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 260/75  perteneciente a la Unión Obrera Metalúrgica de la República Argentina, UOMRA. Los nuevos valores  vigentes del Seguro de Vida Colectivo y Sepelio Obligatorio 2011, del artículo antes mencionado rigen desde el día 1º de abril de 2011, volviéndose a modificar el día 1º de julio de 2011 y rigen hasta el 30 de marzo de 2012.

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