La AFIP dispone de un nuevo programa de asistencia al ciudadano para responder a sus necesidades cuyas funciones son: Detectar y solucionar los inconvenientes y atender las sugerencias planteadas por: Los contribuyentes Usuarios del servicio aduanero Público en general 2. Manera de operar El ciudadano cuenta con un servicio a través del cual puede formular sus reclamos y
Programa de Asistencia al ciudadano creado por la AFIP Leer más »
Como se viene el incremento en el Salario Mínimo Vital y Movial, el Gobierno quiere dejar contentos a los empresarios beneficiándolos con la prorroga de la ventaja impositiva que las empresas tienen en los últimos años con el aliciente para contratar y/o blanquear a un nuevo trabajador, con l fin de fomentar el mercado formal de trabajo reduciendo el trabajo en negro. El día 11 de julio publico en el Boletín Oficial el Decreto 1066 por el cual extendió hasta el día 31 de diciembre la reducción del 33% en las contribuciones patronales a la Seguridad
Prorroga en la Ley de Promoción de Empleo, reducción en las contribuciones patronales Leer más »
Sistema Único de Asignaciones Familiares, SUAF, es el sistema por el cual ANSeS realiza en forma directa el pago de las Asignaciones Familiares a todos los trabajadores de la Republica Argentina, las empresas que son incorporadas al mismo serán responsable de presentar durante el mes de la incorporación los Formularios que avalen el pago de las Asignaciones Familiares a cada uno de sus trabajadores, siendo luego exclusiva responsabilidad de los trabajadores en forma personal o por medio de un representante designado para tal fin. ANSeS procederá a liquidar las Asignaciones Familiares a los trabajadores en base a la información suministrada por el Empleador a través del Programa de de la AFIP, Mi Simplificación y la registrada en la base Administrador
Documentación a presentar en ANSeS, las empresas incorporadas al SUAF Leer más »
La Unión Obrera Metalúrgica da la República Argentina, UOMRA y las seis cámaras de empresarios pertenecientes al Convenio Nº 260/75, el día 26 de mayo acordaron dar al personal comprendido en este convenio un incremento salarial, aca te publicamos una planilla Excel, la cual si perteneces a este convenio y sos personal jornalizado podes bajar y cargar tus datos y veras reflejado el incremento salarial y cuanto te significa en tu bolsillo El ejemplo esta cargado un con los datos de un OPERARIO con un año de antigüedad,
Según el acuerdo salarial firmado el 26 de mayo la Unión Obrera Metalúrgica da la República Argentina, UOMRA y las seis cámaras de empresarios pertenecientes al Convenio Nº 260/75, los trabajadores pertenecientes a ese convenio obtuvieron un incremento del 32,45% de aumento, en este articulo podes bajar una planilla Excel y ver reflejado cuanto te significa en tu bolsillo el aumento. El ejemplo esta cargado un ADMINISTRATIVO 1ª categoría con un año de antigüedad,
El Formulario 931 debe presentarse vía Internet mediante la pagina Web de la AFIP www.afip.gov.ar ingresando con Clave Fiscal y habilitar el Servicio «Su Declaración OnLine» según el articulo 3 y 4 de la Resolución General 2192/07. PASOS PARA REALIZAR EL ALTA DE NUEVOS SERVICIOS Para poder realizar de alta nuevos servicios, tanto para el usuario como para las personas
Paso a paso confección del Formulario 931 on Line Leer más »
Acuerdo salarial entre la UOMRA y las cámaras de empresarios del Convenio de Trabajo 260/75. Salarios Anexo 1 Rama Nº 10, Fabricación, Reparación, Armado y Montaje de CarroceríasSalarios Básicos vigentes desde 1º de abril de 2008 ADIMRA: ASOCIACIÓN DE INDUSTRIALES METALÚRGICOS DE LA REPUBLICA ARGENTINA. CAMIMA: CÁMARA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA INDUSTRIA METALÚRGICA
Básicos a partir de abril 2008, UOM rama 10 Leer más »
Debido a los incrementos de los salarios subirán las cuotas de las prepagas en dos cuotas en los meses de julio y agosto de 2008. Hospitales Alemán, Británico e Italiano, aumentaran sus cuotas de los planes de salud entre el 6.4 y el 9%, c osa que será anunciada en estos días a sus asociados. Este aumento se debe a que subieron los sueldos en un 25%, 15% en junio y el 10% en el mes de diciembre.
Los planes de salud aumentaran un 9% Leer más »
Debido al paro agropecuario de mas de 100 días se ven afectados los bolsillos de los trabajadores, ya hay miles de personas suspendidas por faltas de insumos, cadenas de pagos y aumentos en los costos, en distintas ramas industriales, comerciales y compañías de servicios, pero ahora los empresarios advierten que no podrán cumplir con con pagos de los salarios y mucho menos de los aguinaldos en tiempo y plazo, debido a la gran retracción de ventas y de la producción. Los directivos de la Federación Empresaria del Auto transporte de Cargas (Fadeeac) se reunieron con la conducción del Sindicato de Camioneros, Hugo Moyano, para
Se complica el pago de los sueldo y el medio aguinaldo Leer más »
El empleador deberá ingresar a la página de ANSeS, www.anses.gov.ar periódicamente a la sección «Autopista de Servicios» «Servicios Corporativos» «Empresas incorporadas al SUAF«, cargar su CUIT y allí obtiene la información solicitada «HABILITADO» «NO HABILITADO» si tiene dudas pueda llamar telefónicamente al número 0800-22-26737 o bien dirigirse a cualquier oficina de ANSeS Obligaciones del empleador en el momento de ser incorporado al SUAF En el plazo de 10 días hábiles debe notificarle a sus trabajadores, las nuevas normas del Régimen de Asignaciones Familiares, bajar el Formulario PS.2.61, “Notificación del Régimen de Asignaciones Familiares – Sistema Único de Asignaciones Familiares”, completar con los datos y hacer firmar al trabajador entregándole una copia del mismo. Cuando ingreso un nuevo trabajador a la
SUAF obligaciones de los empleadores Leer más »
